Минздрав не смог прокомментировать

ну как то так:

Глава краевого минздрава Ольга Ковтун назвала главврача Соликамской ЦРБ «Робин Гудом на 2,25 ставки». По словам министра, руководитель районной больницы Андрей Лукьянченко написал заявление сразу после проверки минздрава, результаты которой переданы в прокуратуру.

В июне краевое министерство здравоохранения совместно с ТФОМС обнаружили факты неэффективного использования бюджетных средств на Соликамской станции скорой помощи. 30 июня результаты проверки направлены в прокуратуру. Спустя две недели главврач Соликамской ЦРБ Андрей Лукьянченко написал заявление об уходе.

«Не правда ли, сразу возникает масса вопросов. При чем здесь станция скорой помощи? – вопрошает в своем блоге министр здравоохранения Пермского края Ольга Ковтун. – А при том, что главный врач Соликамской ЦРБ Андрей Лукьянченко одновременно с управлением больницей исполнял на этой станции обязанности врача и старшего врача скорой помощи. А приняла его на работу главный врач Соликамской станции скорой помощи Людмила Лукьянченко, его жена. Которая, кстати, и сама дополнительно имела 1,0 ставки старшего врача и еще ежемесячно получала доплату за совмещение в размере 25% от оклада по должности старшего врача СМП».

В итоге, начиная с 2014 года, каждый из супругов работал на 2,25 ставки в нарушение статьи 276 ТК РФ и без разрешения учредителя. После раскрытия «семейного подряда» Андрей Лукьянченко написал заявление об уходе. «Понимая, видимо, что после установления неэффективного расходования в Соликамской ССМП государственных средств и вскрытия вопиющих фактов «семейного» бизнеса супругов Лукьянченко последует и проверка ЦРБ, ее главврач решил действовать по принципу «лучшая защита – нападение». Он обвинил «во всех своих бедах» инициаторов первой проверки – минздрав и ТФОМС, поскольку акт, напомню, передан в правоохранительные органы», – подытоживает Ковтун.

Нет проблемы в том, что они получают 100 тысяч и гораздо выше. Есть проблема в том, что остальной персонал зарабатывают в 5-10 раз меньше. В любом разговоре о зарплате врачей (мне это очень знакомо, друзья семьи - врачи) основная идея, мол, все получают по 12 тысяч, значит и главврач должен получать столько же. Моё ИМХО, это тупиковый путь. Пусть главврач получает хоть 100К, хоть 300К, но нужно требовать, что бы остальной персонал зарабатывал не меньше 35-40К (по минимальной планке, соответственно). Короче, надо сменить логику с "Все получают дохуя, а я мало - значит все должны получать мало" на логику "Все получают дохуя, а я мало - значит я должен получать как все". Казалось бы, разницы нет, но она всё-таки есть и в ней всё дело.

А Вы можете доказать обратное? Только вот картинки в статье не в счет - я таких Вам нарисую сколько хотите не напрягаясь за два часа. А Вы, простите, всегда безоговорочно доверяете любому тексту написанному в интернете в общем и в принадлежащих США СМИ в частности. Соседи Вон тоже доверяли и посмотрите к чему это привело!