Трудно понять почему, но стали увольнять в первую очередь самых толковых

Сейчас пересматривается советская система управления. Начальник, зам и остальные. Сейчас руководитель проекта и набор людей которые реализуют замысел. Поэтому увольняют руководящий состав.

Полагаю, просто "толковые" считают себя таковыми потому что первыми приходят на работу, держат кассу позж
Дравлений с др, имеют самое аккуратное рабочее место, украшают бюро к рождеству в нерабочее врнмя и т.п.))

Бодаться не надо вообще, кмк. Стало хуже на предприятии/фирме - заяву на стол.

Значит, глубокоуважаемый, бабло у тупых и охуевших. Так к сожалению сегодня сложилось. Не надо путать УМНОГО и СИЛЬНОГО, ЧЕСТНОГО и ПИДАРАСА, ДОВЕРЧИВОГО и УЕБКА. Вы повторяете чью-ту откровенную замыленную глупость, весьма нелогичную, и хотите... наверное за УМНОГО хотите сойти, да? В природе все распределено равномерно. Если человек умеет изобретать и ИЗОБРЕТАЕТ реально полезные вещи - да, он УМНЫЙ, вам до него как раком до китая, но вот к сожалению продать свои РЕАЛЬНО ПОЛЕЗНЫЕ изобретения - он НЕ МОЖЕТ, потому-что у него иная "специфика" - все его силы тратятся на изобретение. А вот прощщелыга-пидарас, умеет ПРОДАТЬ это другим дурачкам и на УМНОМ заработать, ибо уметь-то он нихуя не умеет, но у него "папа в думе заседает", поэтому что недоступно "УМНОМУ", доступно ему. Однако пидарасом и пиздаболом он от этого быть не перестает, и собственно, если УМНЫЙ крякнет, прощщелыге придется очень скоропостижно искать какие-то иные пути, чтобы выжить. И не факт, что он их найдет.

Это сообщение отредактировал treeton - 30.11.2021 - 21:21

Хз, как вдолбить в бошки людям простую идею, что без спецов вообще насрать сколько у кого денег?
Ведите себя соответствующе.
Вы товар. Всё в мире товар.
Продавайте себя дорого.
А так, вы себя цените на уровне мелочи и хотите к вам хорошего отношения..
Странные какие-то.
Мы останемся без работы!!!
Ну так и рабовладельцы останутся без прибыли.
Вы то в итоге не сдохните, ибо руки и мозги есть..
А вот они без вас ноль..
Когда вы полностью это осознаете, сразу увидите изменения.
Возьму в пример себя...
Откликался на любую вакансию по своей специальности..
Типа- по%уй, жить на что-то надо.
А потом понял мысль, которую выше озвучил и стал себя дорого продавать.
Теперь за мной бегают.
Врать не буду, ахулиарды мне не предлагают.
Но и за копейки я работать не пойду.
Сразу обозначаю цену, когда выслушаю что предстоит делать.
Не устраивает, ищите другого.
А другого нет.
Платят...И сделать ничего не могут.
Профи как я на город единицы. И мы друг-друга знаем.
И все при деле.
И переманить нереально.
Боритесь сами за себя.
Знайте себе цену.

А директор там недееспособный что ли? Вообще-то, все приказы в предприятии подписывает он, а не главный бухгалтер. И финансами распоряжается тоже директор, а не какая-то Никушина.
Но подход феерический - во всем виноват главбух.

Да там и директора, похоже, не было. Один главный бухгалтер.

Есть тут пользователь, который в гараже жил. Так вот он подробно расписал, со ссылками и статьями, как он задрочил контору в которой работал. Ник не помню, к сожалению

Это сообщение отредактировал vlad59 - 30.11.2021 - 21:25

Мне руководитель, который ни одного дня стажа не имеет по моему направлению, а меня взяли для того, чтобы я в одного тянул работу целого отдела( о чем я понял через месяц ) заявил, чтобы я подыскивал себе работу, так как - Атмосфера мне не нравится вокруг тебя.)) Он не знал до чего доебаться, так как всю работу я вывожу. Единственное ,что я не вывожу , так это его тупость и беспросветное вранье и невежество.
И это Норильский никель.

Представляю какой пиздец творится в обычных компаниях.

может тебе на его место стоит метить вместо того чтоб другую работу искать?

Вот например мой начальник умный. Реально умный, с огромным опытом работы по специальности и умением заставить работать коллектив.
Но у него тоже есть начальник. Тупой как пробка. Зато женатый на дочери генерала ФСБ.
Поэтому умный начальник руководит бригадой из 6 человек, а тупой, но правильно женатый службой, в которой 10 участков с такими бригадами.

Тут в том-то и дело, что многие знают себе цену - и понимают что цена им НОЛЬ. Нихуя они не стоят короче, потому что нихуя не умеют. Оттого и боятся потерять работу, ибо понимают что никуда такое ничтожество не возьмут.

ТС, вот ты только не обижайся, но судя по написанному, в вашей лавке вообще нет толковых и не было, кроме директора и главбуха которые вертят вас на чем хотят. Имея доступ к заказчикам и наработанные клиентские базы никто из вас не задался вопросом, а зачем нам собственно директор и главбух? Ведь без их участия в проекте, вам оставалось бы с твоих слов гораздо больше

Это сообщение отредактировал zahaoha - 30.11.2021 - 21:40

Если ты бестолковый сотрудник, то да.
Когда хороший, пусть даже официант, меняет место работы, его клиенты уходят вместе с ним.
А вот подать на контору в суд за незаконное увольнение, или необоснованную удержку зарплаты, метод надёжный, и эффективный.
Не пойму почему для людей это до сих пор новость.
Есть и другие способы, всё перечислять не буду.
Но уволиться по собственному, нужно быть круглым идиотом.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

А что директор и бухгалтер являются собственниками предприятия?

За 16 лет трудового стажа пока не встречал, чтобы увольняли самых толковых. Вернее такое бывало лишь после откровенных конфликтов с руководством

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Иногда любой подпездышь себя мнит пупом земли.
Среди тех людей, которые грозили мне увольнением, не было ни одного руководителя реально высокого уровня. Зато бригадиров и начальников участков - 100%
После вопроса "а вы что, меня на работу принимали, чтобы меня увольнять?" у них просто пена изо рта начинала лезть. (один в драку кинулся, его после такого перфоманса уволили, другая написала заявление, что я угрожал физической расправой, благо что свидетели были, жаль только что я дурак не написал заявление ментам за клевету в письменном виде)
Еще бы, какой то молодой пиздюк не хочет работать. Ну и что, что это не его обязанности и вообще он с другого подразделения, которое им никак не подчиняется?

Это сообщение отредактировал Bashorc - 30.11.2021 - 21:45

Ну что вы как дети все ...
История выдуманная, чуть менее чем полностью.
Да и устаревшая давно.

Про генерала фэсэбэ сам придумал или вычитал где?


Хмм, судя по шпале, прочитал где то, не сам...

Это сообщение отредактировал ААК65 - 30.11.2021 - 22:02

Опасный ты, но Кочет сломался.
Профсоюзы, а о чем это я...

Это сообщение отредактировал Syntez - 30.11.2021 - 21:49

Самыми толковыми по мнению кого? По мнению их самих? Просто так не будут увольнять. И наивно полагать, что владелец бизнеса - глупый человек. Глупым он может быть лишь по мнению кого-то, который считает себя самым умным и толковым. Увольняют ненужных, лишних или неспособных заниматься своей работой. Это в какой-нибудь поросшей мхом и бюрократией бюджетной конторе, типа садика, почты, с маразматиками во главе и бестолковым управляющим персоналом - может быть иначе.

Это сообщение отредактировал Wawka - 30.11.2021 - 21:52

Сидя на диване все смелые.

поэтому и увольняют
новые стандарты управления требуют строгого подчинения должностным инструкциям, какими бы дебильными они не были
,, толковые,, не готовы это принять и их заменяют на простых исполнителей

Это сообщение отредактировал stas1981 - 30.11.2021 - 21:55

Да вы, батенька, во многих вопросах баран. Вот была отличнейшая тема (ушла в платину) о том, как стремительно домкратившуюся фирму доил неугодный работник.

https://www.yaplakal.com/forum7/topic1667046.html

Человека можной "уйти", полгода не допускать его к рабочему месту, а потом по суду выплатить ему в полном объеме зарплату за этот фактический отпуск. Главное, чтоб зарплата в договоре найма была прописана в полном объеме, что очевидно и было у Марии Степановны. Ну и кроме того, там упомянута пенсия, а для человека на ее пороге каждый отработанный день на вес золота.

Это сообщение отредактировал кыстыбай - 30.11.2021 - 22:03

Это называется крысятничество. И в нормальных компаниях таких не сильно-то и любят. Он точно также завтра встанет и уведет половину клиентской базы.
Это раз. И два - если менеджер торговал майонезом, а потом пошел торговать водяными насосами, то каких клиентов и куда он за собой уведет?
Не мелите ерунды.
Если покупатель покупает вот эту вот торговую марку у компании, то ему плевать какой менеджер будет ее продавать.

И официанты тоже - верх придури. Если я хожу обедать в итальянский ресторан, потому что мне нравится там кухня, то какого черта я попрусь за официантом в китайский? Если я терпеть не могу китайскую кухню.

Это сообщение отредактировал Ятаган - 30.11.2021 - 22:01