Как моя жена на работу пошла

Как один из вариантов: на больничный свалить. Потом опять....

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Денег нет на маникюр?

Мыть сортир или нет это принимает решение твоя супруга руководствуясь своим образованием. Конечно, брали на одну должность а теперь обязанности прибавляются это не хорошо. Я когда филиалом руководил, нас двое в офисе, так мы мыли по-очереди, ибо уборщица по штату не положена.

То есть все упирается в некую безотказную Марию? А если и Мария отказалась бы, тогда "ну вы там между собой как-то решайте, но сортир должен быть помыт".

..

Знакомых полно в этом бизнесе, старое доброе ты мне - я тебе...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Хм...разумно.

Так и я бы не стала! Но я не жена ТС! я бы сразу все это выяснила и ушла ! Тем более что она сама после первого раб дня уже заподозрила что ее обяжут туалет драить!
Почему она "ротом" не спросила что точно входит в ее обязанности, а что нет? Почему она по меседжеру начала истерику устраивать?

Блин для меня это дичь какая-то по месседжеру что-то выяснять и увольняться

Разучились говорить друг с другом -отсюда и недопонимания

ПС пример из жизни : - В 19 лет у меня был опыт работы один день в типографии! На следующий я лично утром пришла и сказала :
- Так и так, мне не подходит эта работа рассчитайте меня.
И без каких либо эксцессов получила зп за 1 рабочий день

вообще пофиг ну отказалась -бы отказалась директриса бы сама мыла

долго

На испытательного сроке работник обязан предупредить работодателя о своём уходе за 3 дня, после испытательного за 14 дней. По соглашению с работодателем можно свалить раньше или вообще в день написания заявления. Можно свалить на больничный на эти 2 недели, уволить все равно обязаны.

А можно фото этой николая никорэтты николеты, вангую силиконовое гавно с завышенной самооценкой...

Надо было сразу опрасить местных что и как... и к стати в объяве не написано про уборку туалетов, а "поддерживать порядок" достаточно расплывчатая формулировка, типа поддерживать частоту в ангаре боинга...

есть такое... назло будешь 2 недели отрабатывать
и как выше сказали, хороший выход - больничный)
функции не выполняешь, а 3 дня работодатель за свой счет оплачивает))

Не пойму что долгого?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

у меня до сих пор есть иллюзия что с работодателем можно договориться...

Это сообщение отредактировал Scribbler - 27.02.2023 - 08:54

вот эта умненькая девочка про больничный сказала))

Ну как вариант, что плрхие поступки должны быть наказаны, может тс это и не поможет, но в будущем этот бизнескоучниколетта утратит свой пыл и перестанет так относиться к людям.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

не с той, что описано ТС, это точно))
там ЧСВ сдавило обручем череп))

иллюзия - ключевое))

Не соглашусь. Уж если мы читаем ТК, то там работник за 2 недели обязан уведомить об увольнении.
Договор салона обеспечивал полный соцпакет ( больничные там, выплаты в пенсионный, отпускные)? Очень подозреваю что нет.
И таки работать надо в большой богатой конторе) Жаль развалили и разворовали одну строительную в нашем гороодке. И даже с коммерческим там после воровства отпустили по собственному, без статьи. А тут, впрочем тут все как практически везде

Вот меня лично всегда такие формулировки расплывчатые настораживают ...

Но спишем это все на молодость супруги тс,

Но если она таки собирается дальше работать в сфере услуг, то гордыню и вспыльчивость придется попридержать

Это сообщение отредактировал Juna - 27.02.2023 - 09:02

да с большинством не договоришься, принимают когда на работу: честно говоришь свои навыки, просишь обучение на первое время, а потом начинается навешивание обязанностей дополнительных и коронная фраза - за забором очередь, старо как мир.

То есть ни разу ты в салоне маникюр не делала?

А я даже подруге по полному прайсу платила

Чушь это, а не "разумно".
И эту чушь я ещё вчера днём разобрал.