Ушли в бизнес

Треть учителей в России оказались пенсионного или предпенсионного возраста. Примерно половина всех педагогов - старше 50 лет. При этом специалистов младше 30 лет - не более 15%. Такую статистику приводят «Известия» со ссылкой на данные аналитики.

В качестве ключевых причин, по которым молодые люди не стремятся становиться учителями, называются низкие зарплаты и высокая нагрузка.

«Педагогам приходится от многого отказываться: зарплаты невысокие, а нагрузка большая. Кроме того, придя в школу, начинающий учитель далеко не сразу получает хороший кабинет и возможность участвовать в каких-то интересных проектах. А еще в образовании "не делают скидку на молодость", поэтому требования высокие даже к вчерашним выпускникам».

Эксперты отмечают, что большая разница в возрасте между учителями и школьниками приводит к снижению доверия между ними.

«Чтобы понимать современных детей и подростков, нужно быть в этой среде, общаться на том же языке, переводить сложный язык науки и школьной дисциплины на понятный ребенку. И с этим, конечно, проблемы».