Как оказалось, образование уже не играет большой роли при поиске работы

У меня супруга акушер-гинеколог.
Работает в Москве на скоряге на спец-бригаде гинекологической.
Нахуевертили в правах обязанностях так, что пиздец..

1. На скорой помощи может работать только человек у которого есть скоропомощной сертификат.
2. У жены сертификат другой, соответственно она не имеет права работать на скорой помощи, но она работает.
3. В обязанностях жены есть пункт о том, что она обязана останавливаться по пути следования и оказывать помощь.(как пример ДТП)
4. Но она не имеет права оказывать помощь потому, что у нее нет соответствующего сертификата.

То есть одним своим появлением на работе жена нарушает кучу правил, инструкций итд.

Там точно диплом не нужен.

смешали как-то в кучу образование, диплом/аттестат и навыки.
Наличие диплома мало о чем говорит, так как вузовская и школьная система очень коррумпированы. Навыки в вузовской системе не получить, она на это не заточена, хотя исключения есть. Их можно получить, только параллельно с учебой работая. Какие-то навыки скорей всего дадут ПТУ и, возможно, колледжи.
Тут пробегало про бухов. В большинстве своем бухи - обычные, внештатные сотрудники ФНС на довольствии предприятий, ведущие никому не нужный учет, ибо он никак ничего не отражает - он только для уплаты налогов и подачи отчетности. Работать в этой бредовой системе БУ и НУ могут работать только люди с особым складом ума, не задающего лишних вопросов о смысле того, что они делают.
Люди на местах сильно деградируют, только немногим удается избежать этой печальной участи. Имхо.

Ну устройтесь без образования хотя бы мастером участка на завод, или вы думаете 3 класса церковно приходской школы устроят работодателя

А лучше сразу-с детского садика въёбывать по 8 часов, ибо нефиг лоботрясничать,когда боярам плохо живётся в кризис
Куда эта планета катится....

Ну-ну, пусть про профстандарты почитают.

Носителей диплома много. Мало тех, кого хорошо обучили. Был случай, как выпускник МЭИ не мог отличить автомат, узо и дифавтомат и пояснить без «гугления», когда его тыкнули в нужное. А кого-то учили хорошо, помню, старенького преподавателя, у которого оценка «3» на к/р это не допуск к зачёту/экзамену и защита всех домашних заданий, РГР за семестр и новые контрольные работы по темам. Без этого ни ни. Ибо специалист по таким вещам, тройку иметь не может, только 4,5, так как в аварийной ситуации оценить обстановку и на основе знаний и умений быстро проанализировать данные принять решение. Мыслить научили именно такие преподаватели. Причём, фундаментально.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Так много профессий, где 100% требуется диплом - медицина, образование, юристы, строительство, электрика и т.д. Или кто-то будет нанимать электрика без образования и допуска, из-за того, что он пол деревни электрику переделал или стропальщика на стройку без корочек?
В офис продажником - да, там либо умеешь продавать либо нет не зависимо от диплома.

Я вот только про юристов не понял,обьясните если не затруднит?

У нас в начальниках на заводе долбоёб один работал. Так он слесарей на работу принимал только при наличии высшего образования. Не важно какое, гуманитарий или врач. Нужно высшее, знание мат.части и железа не обязательно. В итоге слетел с должности как говно с лопаты.

Ну например вот,
КАС РФ Статья 55. Требования к лицам, которые могут быть представителями в суде
Представителями в суде по административным делам могут быть адвокаты и иные лица, обладающие полной дееспособностью, не состоящие под опекой или попечительством и имеющие высшее юридическое образование.

Захаров та ещё проститутка. А так, тенденция норм. Что умеет делать раб? И насколько качественно он это делает? Вот камень преткновения современных найобщиков от рынка труда.
Кстати этот хваленый аналитический ресурс та ещё помойка.

Да, HR такие HR. Была тут на собеседовании пару дней назад. Такое ощущение, что претендовала на должность, как минимум, замдиректора Газпрома, не иначе, а не на вакансию менеджера по сертификатам с зп 26 тр потолок и поездками 5 дней в неделю в жопу мира на работу. Спросили обо всем, но только не по делу.

Грамотными и компетентными! Сейчас инженера грамотного и работящего не найти...

Сейчас же как правильно тут подметили в гос.конторав вообще лютый пиздец творится. Нужно высшее образование. Всем плевать что ты долбоёб и диплом ты практически купил. Всем абсолютно насрать что в этой специальности ты вообще нихуя не понимаешь, и понимать не собираешься, главное диплом. А там уже похер. Потом сидят в конторах типо соц.защиты или пенсионного фонда. Пык-мык сказать нихуя не могут.

Или в бухгалтерии с образованием животновода. Ни отчет годовой сдать, ни денег в министерстве выбить. В итоге коллектив страдает.


А есть вообще лютый треш. Есть водитель у нас, образование Техникум (механик) Просит он что бы ему сделали допуск на подписание путевых листов. Во многих конторах так можно. У нас же уперлись, нужно ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ!!!! И че думаете, отправили на курсы механика девушку с отдела, с гуманитраным образованием. Что бы она инструктировала водителя перед выездом и проверяла техническое состояние автомобиля перед выездом на линию. По окончанию курсов она не знала даже где в машине мотор стоит. Хули тут говорить...

И на кой ляд нести откровенную глупость? Образование не важно? Что-то не встречал случаев устройства на работу врачом человека, не имеющего документа об образовании, но имеющего большой опыт практической работы в больнице. До абсурда-то не доводите. Речь идёт только о тех специальностях, где образование особого значения не имеет.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Практика была каждый год. Первые 2 курса по месяцу, после третьего-6 месяцев , преддипломная порой затягивалась на 9 месяцев.

Это сообщение отредактировал Дима687 - 30.01.2019 - 17:58

Ну бля, на вас не угодишь Учили 5 лет- мало, выходят долбоебами с корками.
Терь 9-12 лет учат и все равно не нравится

sarcasm

Это сообщение отредактировал ravitta - 30.01.2019 - 18:04

И вот теперь становится понятно, почему сенатор совета федерации не владеет русским языком.
Лишнее это всё в общем и образование в частности.
Это говорит только об одном: деградация рынка труда.


Это сообщение отредактировал Bug - 30.01.2019 - 18:10

Да знаем мы ваши конторы. Как заплатить за третье лицо через четвертое и потом это провести по бухгалтерии чтоб не доебались? Да и чтоб банк не доебался до такого платежа. Как подготовить документы на получения кредита и чтоб его точно выдали, придется слегка попривирать и нарисовать нереальный бизнес-план, ок? Когда руководитель говорит - берем все кредиты, что дают, а потом как обанкротится и не сесть? Как кинуть людей на зп, обещая 3 мес., что заплатишь, а потом сослаться, что злое государство всё забрало. Я могу ещё 4 страницы перечислять. Не то что плавали, ныряли, знаем. Не учат этому в институтах. Поэтому сидите и не трындите.

В госконторах важна правильная фамилия, а не диплом.

Так делают. Например, accenture. Но тут фирма не особо нашенская.
А нашенские рога и копыта очкуют обучать, т.к. обучат если - работник поработает 2-3 года на опыт и свалит.
Одним обучением кадров мил не будешь.

Подтверждаю
2 высших с отличием, защита диссертации
более 50 статей
Москвич в 3 поколении
Прошу уже 45 тыс, в 2010 получал более сотни

Это сообщение отредактировал gelezo131 - 30.01.2019 - 19:02

для любой специальности образование имеет значение, самоучка это набор практических навыков полученных методом проб и ошибок без фундаментальной базы, набор навыков всегда ограничен и рано или поздно возникнет ситуация когда их комбинации будет недостаточно, при наличии фундаментальной базы в голове которая сформируется за годы поэтапного обучения, человек обратится к ней и поймет как искать нужную информацию и в какой области, при наличии обрывочных знаний в виде практики - нет.
Можно ли научится чему либо по книгам - можно если опять же интеллектуальной сформированной базы хватит чтобы переварить тот концентрат информации который представляет собой книга, лекции дают поэтапное обучение разбавленное фактами что лучше для восприятия.
Образование не важно только на позициях неквалифицированного труда.

Позвольте поинтересоваться областью вашей деятельности? Судя по выжимке и наличию научных статей, вы просто слишком умный для потенциального работодателя, я надеюсь это не выкопировка из вашего резюме - про 3 поколение, 50 статей и т.д. Если Вас даже не приглашают на собеседование то возможно проблема в самом резюме - слишком мало описания практических навыков что наиболее важно работодателю и слишком много научных достижений с которыми прямая дорога в НИИ или в ВУЗ
Как пример: работодателю нужен человек с навыком программирования контроллеров на базе ХХХХ.
В резюме должно быть написаны "большой опыт в программировании контроллеров на базе ХХХ, и еще YYY, примеры работ:......" - это правильная фраза,
если написано " большой опыт исследований в области автоматизации YYY c использованием конторллеров XXX, более 50 статей, ктн и т.д." - красный свет, для обычного частника решающего прикладные задачи это не подойдет он просто не поймет зачем ему такой специалист."