Организовать обучение личного состава в полевых условиях вполне реально , при наличие инструкторов .
Для стрелковых подразделений в целом нужно объяснить основную работу , начальная стрелковая подготовка , общее мино подрывное со стандартными типами , в целом можно уложиться за месяц , но потом из этих бойцов не формируются самостоятельные подразделения а вводятся в состав обстреляных
Также из состава обстреляных и проявивших себя бойцов назначают младших командиров
В целом при наличие достаточного количества боеприпасов можно обучить и специалистов , гранатометчиков и пулеметчиков , для обучения операторов ПТУР ПЗРК требуется несколько больше , например помощь друзей.
Мехводы также обучаются на месте как в автошколе при наличие инструктора .
А вот с артиллеристами наводчиками сложнее , если обслугу обучить не сложно , то те кто считает и наводит опять же требуют минимум полугодичного обучения со стрельбами на полигоне.
Логистика , ну тут нужен организатор люди и техника .
Штабное управление , на уровне полевых командиров фактически не решается нужна структура и опыт в проведении сложных масштабных операций , опыта успешного командования батальоном на узком участке фронта не хватит не тот масштаб задач и возможностей и спсобов их решения.
Единственная не решаемая проблема это невосполнимые потери в живой силе и технике , а также материально техническое обеспечение фронта в частности боеприпасами и полевой хирургией уровня медсанбат, тут нужны военные хирурги .
Да дефицит ком состава всех уровней , до ротного еще как то можно найти талантливого или опытного бойца , то все что выше нужен толковый офицер с образованием и опытом командования желательно
yaplakal.com