О прочих работодателях, Случай из жизни

А экипаж самолёта в чём виноват?

Город Невинномысск, Ставропольский край. Муж не бухает, к работе относится ответственно. Устраивался туда временно, но всё равно работал на совесть. Сейчас работает на производстве, работа по сменам, зарплата на порядок выше.
Работал в СМП-205, дабы не быть голословной, по специальности арматурщик-бетонщик. Перспективы роста конечно же были, тем более, что у него в строительной области высшее образование. Но не полгода и даже не два года прошло бы, а нам ждать никак нельзя. Дома ремонт в самом разгаре был.

По теме:
Работаю маленьким руководителем в одном из мощнейших концернов в мире.
Устал искать сотрудников на 15-17 т.р. (нужны парни молодые, воспитанные, с хорошими коммуникативными навыками) - для сравнения - у конкурентов (которые в разы слабее нас как по продажам, так и по узнаваемости) на аналогичных должностях з\п у сотрудников на уровне 20-25 т.р.
Получается примерно следующее:
Крайне изредка удаётся найти адекватного человека, он работает месяц-два, обучаю его и подготавливаю я, - конкурент предлагает ему лучшие условия - и обученный человек сваливает... Обидно до чертиков!(
Гастров не беру принципиально (из объективного: общаться с людьми они не смогут, проблемы с речью, да и внешний вид отпугивает в большинстве случаев, лучше уж без сотрудника вовсе.)
Руководству в Москве довожу данную тему уже больше 2х лет... Результат есть, но он смешной - подняли з\п на 2 т.р. (в виде бонусной части из расчета производительности) - и подняли планы ест-нно... Короче как была жо__, так и осталась.
Как получал народ копейки, так и получает. И это компания, которая продает товара на миллиарды долларов в год...
Мне говорят "бюджета нет" и то, что моя обязанность искать людей - и всё...
Ищу и получаю по башке за падение производительности. И получаюсь фиговым я. Работаю, т.к. опыт достойный для личного развития, а так то много раз на аналогичные должности звали - но шило на мыло менять не хочу.

Ну,что на это могу сказать...Для того.чтобы платить приличную зарплату,нужно уметь умерять личные аппетиты. Не у всех и не всегда получается.И оптимизация производства-это достаточно сложный процесс. Такая история:
Однажды подвернулась нам возможность ухватить неплохой договор с одной достаточно серьезной организацией.Сделали ком предложение, потеснили по ценам конкурентов.Директор выбитой фирмы топал ногами,грозил карами и ванговал,что мы не справимся за такие копейки ни в жисть.Главный аргумент-чем зарплату платить будешь?
И действительно-чем? Кусок вроде большой,а денег на выхлопе так себе.Рабочие заголосили,типа маловато будет. Говорю:океюшки-сделка. Сколько сделали рейсов(перевозки и такелаж у нас) столько получили.Менеджерам сказал-нехер штаны просиживать-все в поле бригадирами.Кто не ой-тот нахер.Бухгалтерию-на аутсортинг.Офис поменьше и в ебенях(а хер ли,манагры-то в поле буграми).
Результат:Сцук,осталось всего девять бойцов(вместе с манаграми),которые пашут,как кони отсюдова и до заката,зарабатывая от 50 до 120 рублей в месяц(оплата понедельно) и СПРАВЛЯЮТСЯ там,где у конкурентов едва выкручивалось 20 человек рабочих и 7 манагров,не считая буха и зама.
И заказчик в полном афиге,насколько стало все четко и быстро.

Вот как-то так.

Соглашусь с тобой. Но все не так однозначно. Есть зарплаты маленькие в России. Знакомая с Саратовской области-там не выше средняя зарплата.

Всё логично

Любой начальник не хочет платить, но хочет, что бы всё было сделано по высшему классу

Соответственно любой работник, хочет получать достойную зарплату своему труду, и если такой не наблюдается, то начинает работать ровно на столько, сколько ему платят.

Из личной практики знаю, что если работодатель не повышает заработную плату, как договаривались об этом на собеседовании, то тупо сводишь выполнение своих обязанностей к минимуму и не паришься.

Года три, с лишним, работал и не парился у такого работодателя. Написал программу в компе, которая обрабатывала все данные по вверенному мне мониторингу, и за весь месяц фактически работал всего один час, когда отчетную информацию надо было сделать.
И самое сложное было - это не выдать информации больше, чем реально может сделать за месяц один человек вкалывая по восемь часов в день.

Работодатель постоянно увеличивал отдел по мониторингу, усердные девочки в ручную лопатят данные, усердно делают карьеру.

Когда уволился, их уже было три или четыре (там даже начальники свои появились)

То есть, суть то такова, заплатил бы работодатель те деньги, которые обещал при трудоустройстве мне, не переплачивал бы в разы потом другим.

А так, я всё равно при своем, - времени свободного - уйма, еще в двух местах подрабатываю за счет рабочего времени, все сериалы пересмотрел, все игры переиграл, все сайты облазил ....

Увольняясь не стал ничего менять, а то поувольняют дурочек за ненадобностью, пусть трудятся, ну и на тогдашнего работодателя глубоко пофиг.

Просто люди ща тоже не дураки чтоб за 15 тыр корячится.А все эти умники "бизнесмены"хотят сами жить при капитализме,а чтоб работяги на них горбатились как при коммунизме.Я в Ярославле был несколько раз,там цены такие же как в Москве.Как на 15тыщ жить мне не понятно.Сам почти 15 лет работаю на 2 работах,чтоб более менее нормально себя чувствовать в фин.плане.Людям надо ПЛАТИТЬ господа "бизнесмены"!!! И ещё, работаю в одной фирме уже 6 лет,за это время ни разу не проиндексировали з.п.Я уже не говорю про повышение,разница в зарплате между рабочими и руководством в 10-15 раз!!!

Это сообщение отредактировал Росич - 13.01.2014 - 19:16

Меня поражают такие умники, что корчат из себя благодетелей, выплачивая 20к руб в месяц. Независимо от того, сидит человек в офисе, или на стройке раствор кидает, есть минимум, ниже которого тебя, как работодателя, будут считать уродом и жмотом...
Итак, считаем для глубинки:
1. Жратва. 10к на себя + 10к в семью.
2. Коммунальная плата и связь ~ 7к
3. Минимальная гигиена 5к
5. Транспорт 7к
6. Затраты на семью, близких что бы тебя считали мужиком от 10к до бесконечности. Возьмем по минимуму.
Итого: ~50к.
Все, кто получают меньше, мысленно будут вертеть своего работодателя на @#ю...
P.S. Свой бизнес не рассматриваем. Там срабатывает эффект ожидания возможной капитализации.

я из ярославля... и для нашего города это не зарплата....дядька чето врет....скорее всего обманывает с зарплатми рабочих...
Как работодатель знаю орентировочно средняя зарплата по ярославлю 20-25т.р при нормальном отношении к работе конечно...

Дело в том, что "хозяин" ищет дурачка, зачастую откровенно считая, что кругом быдло, готовое пахать за гроши. А на самом деле вокруг ЛЮДИ, которые тоже хотят жить, и нахуй им не надо горбатиться на еблана. Работать не хотят??? А ты плати достойно, а то считают такие "хозяева" себя достойными ездить на Прадо и летать в Тайланд, а работяг ( по их мнению) кидать, быдло же. А мы простые парни по-своему говорим - Хуй тебе!!! и по своему, как можем, кидаем таких, вот и все!

Пока, кстати, без оружия в руках, но именно подобное отношение и сто лет назад в 17-ом году привело к изменениям, пока народ хитростью избегает кабалы, не всегда успешно...

развесят работодателей и что потом делать будут? сидеть дома и плакаться, что работы нет?

Меня бы позвал. Ездить на авто люблю, МО и М понемногу узнаю, не пью и не курю вообще :)
А вот 45 - это амортизация авто чья? Насколько часто командировки? Какие-то требования по знаниям особые предъявляются?

Ответь, интересно просто.

А у нас на фирме такая система оплаты труда - % от чистой прибыли фирмы (минус издержки, налоги и т.д.) в зависимости от квалификации сотрудника и доли его участия в том или ином проекте. у меня, например, до 30% доходит, что в общем-то раза в 3-4 выше среднерыночной з/п мужчины в нашем городе (город 600-650 тыс население).

Рабочий день ненормированный, машина своя, бензин за счет фирмы, около 7 лет стажа в этой области и желание работать и нормально жить. Думаю, что это взаимовыгодное сотрудничество.

Специализация - котельные малой и средней мощности, заказчики не частные лица.

Это сообщение отредактировал alibabai - 13.01.2014 - 19:19

тупо скопирую отсюда http://www.yaplakal.com/forum7/topic689915.html свой же ответ:

Это сообщение отредактировал yaslavko - 13.01.2014 - 19:33

на мой взгляд - даже много платят вам,барыгам..
хотя в том,что роиссю превратили в огромный супермаркет такие вот"мощнейшие концерны" твоей вины нет...
и вообще,смешно слышать рассказы о том,как они "пашут" от продаванов...
по сути своей - вы нихера не производите полезного...
обидно за работяг,которые именно ПРОИЗВОДЯТ что-то..а получают за свой,более чем РЕАЛЬНЫЙ,труд меньше,чем какой-то напомаженный петух в галстучке и корпоративной сорочке из какого-нибудь "м видео"..

а кто виноват?

Работодатель долбоеб конечно, понтушник. Но что касается зарплаты 15-19 килорублей и возможностью делать до 25-и (то есть сдельную), то это нормальная зарплата для такого провинциального города.

Работа в конце концов неквалифицированная, на большее без профессии не придется рассчитывать.

Можете поминусить, похер, но, имхо, если ты хочешь хорошую зарплату в провинции, то тебе нужно либо что-то уметь, либо заниматься реально тяжелым трудом (те же грузчики получают больше 25, но и пашут как кони)

Это сообщение отредактировал TraderFX - 13.01.2014 - 19:24

сижу , читаю, хренею...

мой зам получил за декабрь почти 100к (+бесплатно кормлю, +проезд)
и жаловался сегодня мне весь первый рабочий день что едва хватило денег на Новый год... Грубо говоря, намекал на аванс, типа не на что жить... Я намекнул, что давай хоть неделю то поработаем, мож я че то не то делаю?

ПС а на 15 000 руб взрослому даже в регионе покраю жизни, у меня дочка в регионе, получает 28к, я еще подкидываю, как раз по нолям к концу месяца выходит, дак она не привыкла тратить деньги на что попало... Воспитана хорошо. Жил так, знаю, сам с региона поднимался в москву

Это сообщение отредактировал Arty1970 - 13.01.2014 - 19:26

народ хочет всю молодость бухать, между делом пойти в армию, стать там настоящим мужиком, вернуться на гражданку и без образования требовать, чтоб им за не хуй собачий, просто за физический труд, для которого мозг не нужен, платили штук 50. и еще обижаются, когда человек, создавший свой бизнес и рискующий своими деньгами, им платит мало, по их мнению. охуенная позиция, граждане. вы молодцы.

не нужно ляля. ога. я из ярика. а твоя планета в какой тентуре?

виновата система,которую полюбовно выстроили "эффективные менеджеры"..
намного проще купить в гейропе,к примеру,партию контрактного мяса и уже через пару недель подсчитывать барыши,чем строить новые фермы,закупать племенной скот,развивать производство...
как-то так...

что ты не сказал сколько вы дерете с клиентов )))

Согласен!Сам за 15 ку работаю,отдохнули до 9 го ..и шеф говорит"Хотите зарплату в полном обьёме,давайте две недели без выходных !"И это при том что работаем за городом 45 км,каждый день туда,сюда.Домой прихожу в 20.00-20.30 .
Дорога не оплачивается-"Вы же сидите,не работаете".Премии нет,13 нет,на свадьбу ,юбелей,похороны ничего не дают...Короче кругом обложили.
Предлагали сдельно работать(стройка) не хочет.Нанимает обезьян и платит им сдельно,они в месяц по 40-50 к поднимают,а мы за ними потом идем и переделываем...Короче руководства адекватного за 15 лет стажа я не встречал.
И предвижу советы поменять место работы!Не на что,город маленький ,везде такая беда

Нихера себе не привыкла, на одну 28к в провинции, да еще с "подкидонами"

Солидарен.