Самодурства начальников

вспоминается "Спасение рядового спайдера" из жизни "Дневники тестировщика"

В моей конторе два дня в месяц можно болеть без справок, естественно без злоупотреблений в виде двух дней якобы болезни каждый месяц. А с официальным больничным компания доплачивает до 100% заработка. Контора датская.

Это атас, я 6 лет на частном предприятии работал, всякое было. Но вот сменил я работу, и на второй месяц встретил своего механика

Он смеясь сказал, "ничего, желание всех уволить пройдет через полгода- год..."

Много раз читал про штрафы. Но в ТК вообще нет такого дисциплинарного взыскания. Бабки можно взыскивать по гражданско-правовому договору или с материально ответственного лица. Иное есть полная хуйня.

Своих насяльников вспомнил...
Первый, в гос конторе, также мониторил, кто когда пришел, когда ушел... Это ваще трэш был - до обеда куи пинаем, к 4 вечера какая нить хрень с Министерства приходит. И все ябуццо до 9 вечера, бумажки, отчеты Зачем? Для кого? Мне было не понять.
Потом были директора по развитию, оптимизации и еще какой то хрени. Приезжали к обеду, подкидывали геморроя - вот, надо сделать, просчитать, завтра с утра жду. И появлялся этот директор через пару дней, а ты ему - вот и вот. А он - а не, уже не надо. Ну не сцуко ли?
Щас нормальный шеф, которому пофигу, где я, кто я, лишь бы работа была сделана в срок. Самый нормальный подход.

Это что за работа такая золотая?

Мне мой начальник тоже на вид ставит курение, но мой ответ: Если будет стимулирование, что бы я бросил курить, то не вопрос.

Анбиливибл

Если у тебя белая зп 15 рубасов, а остальные 90 тысяч - типа премия, то еще как отожмут за косяк. ТК, говоришь? Не нравиццо - пздуй. И весь разговор. Прям такой наивный.

когда был студентом Алтайского политеха, бегали есть в столовку администрации края(пока пускали), там похавать копейки стоило. Однажды обедал рядом с М.С. Евдокимовым, нашим ГУБЕРНАТОРОМ. Нормальный мужик!

Работодатели тоже умные. Они для таких случаев часть зарплаты выписывают как премию. А премию уменьшать увеличивать они имеют право по собственному желанию не трогая зарплату.

Лет 10 назад пришлось год работать на нефтебазе, где директором была баба, ебанутая на всю голову от достижения своей должности (по документам подставила директора, и была назначена на его место).

Как то ехал на работу с корефаном, он там водителем бензовоза работал, и обогнали её.

Она вынесла нам выговор и лишила премии.
Да да, за то что её обогнали на трассе!!!

Почти так и сделал))

Это не зависит от формы собственности,все зависит от конкретного человека.
Работал в ООО,ТК там почитали и сотрудников ценили,в отпуск ходил законный и на время сессии.

давай - сделай это, когда у тебя двое маленьких детей и жена не работает...... вильни хвостом, пошли директора нахуй - будь мужиком!!!

или ты все еще веришь в то, что есть незаменимые люди?

Это сообщение отредактировал antonian85 - 4.08.2015 - 12:57

Это все только с Вами происходило?
Не буду жаловаться на свою работу больше, таких мозгоделов я еще не встречала)))

Бывал я у начальников с заездами. Не такие конечно по что то общее прослеживалось.
Видно какие то психические отклонения у людей которыми им не грех похвастаться.

Может вы бы еще тем, кто сексом трахается не больше двух раз в неделю тоже зарплату урезали? А тем кто вообще каждый вечер трахается со своей женой а не занимается отчетами вообще бы - штрафовали????
Вы просто ебанулись.......

Еще дополню...... смотреть нужно не на процесс - а на результат...... меня лично не ебет, как, когда и почему мои подчиненные выполнят задачу - ставлю сроки - вижу результат. Есть задача - есть решение. Все просто. Хотите чувствовать себя пупом земли и владыкой бастиона??? Ну так это комплекс маленького члена.
Я своих сотрудников уважаю, и не пытаюсь заябывать. Да, они мягко говоря не сидят со мной в офисе - ибо работают на фрилансе и суб-подряде. Но такая схема РАБОТАЕТ!!!! ... не нужно палить вечно каждого - есть дело, есть дедлайн - есть оплата. Точка

Это сообщение отредактировал antonian85 - 4.08.2015 - 12:28

Гм, не в одной ли мы конторе работаем уважаемый

А я еще своими недоволен. Отныне буду знать,что жаловаться грех.

Проверил, нет))

Начальник Охо ездит каждый день в метро генеральному покушать покупает, главный инженер курит в кабинете. Не смотря на приказ апрельский ещё раз об одном и том же. И оба матом разговаривают при женщинах.

у меня как то адекватнее попадались. единственно что, так это я не позволял орать на меня без дела. нервничать начинаю. за что пару раз писал по собственному.

А у меня начальница была - могла из-за всякой ерунды верещать на ползавода, а если какой серьёзный косяк - то всегда помогала и выручала. Давайте про умных и добрых начальников поговорим, есть же у медали вторая сторона.

Незаменимых может и нет, но если борзеть и швыряться специалистами, с такой вот мотивировкой,.мол за забором тыщи ждут шанса, можно проебать все производство!

Друг работает в крупном гипермаркете начальником отдела. Его гражданская жена - там же, в другом отделе. Так вот, директор не разрешает им ходить в одно время в отпуск. Более того, в этой компании запрещено работать вместе мужу и жене. Из-за этого правила они второй год не могут узаконить отношения.

Ну а как по вашему должен себя вести "первый из планктона"?
Хоть маленькая, но власть и уже такая сладенькая...