Работник продовольственного холдинга ошибочно получил зарплату в 180 тысяч долларов (примерно 13 млн. рублей), что в 330 раз больше его привычного оклада. Сначала мужчина уведомил руководство об ошибке, но спустя несколько дней перестал выходить на связь и подал заявление об увольнении через адвоката.
Компания обратилась в суд, обвинив бывшего сотрудника в хищении. Однако защита настаивала, что перевод был полностью результатом ошибки бухгалтерии, а работник не вмешивался в систему выплат. В итоге судья встал на сторону работника, указав, что речь идет не о краже, а о "неправомерном присвоении", которое не влечет уголовной ответственности. В итоге везунчику разрешили сохранить полученные средства.
Рабочему компании «Аэростар МСК» в Железногорске Курской области сказочно повезло. Работодатель по ошибке перевел ему 1,7 миллиона рублей в качестве зарплаты, хотя ставка сотрудника составляла всего 17 тысяч Дело в том, что в российском законодательстве есть много законов, которые защищают права сотрудников, но вот с работодателями дела обстоят иначе. Существует лишь три ситуации, когда сотрудник обязан вернуть излишек зарплаты:
деньги были выплачены сверх положенного размера оплаты труда из-за счетной ошибки; решением органа по рассмотрению индивидуальных трудовых споров была установлена вина работника, которому заплатили больше, чем надо, в невыполнении трудовых норм или простое. работник получил зарплату в большем размере, чем положено, в связи с его неправомерными действиями, которые были установлены решением суда. Никаких правомерных действий сотрудник не совершил, вины за ним установлено не было, а счетная ошибка была исключена, потому что зарплата рассчитывалась автоматически. Ошибка носила сугубо технический характер (в бухгалтерии забыли убрать нули).
А так как случай мужчины не подходил ни под один из этих пунктов, зарплату ему разрешили оставить. И едва ли ему удалось сохранить за собой рабочее место после такой истории, но он едва ли сильно беспокоится. Деньги он уже потратил: купил несколько автомобилей и золотые украшения своей супруге. https://www.mentoday.ru/life/news/07-06-202...emu-eto-udalos/ ---- История из России. Настораживает что на 1.7 млн чел купил несколько автомобилей...
Хм... Ну если директор себе нехилые зарплаты с многими нулями может себе позволить на законных основаниях, то почему за это наказывать работягу?
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com