На кого-то распространяются выходные - а на кого-то и не очень

кто должен, когда должен. Все платят в соц страх. Только что-то не видно, чтобы наше государство чего-то возвращало.

Я вот на эту херню даже отвечать всерьёз не готов. Иди, вешай, мамкин революционер.

Вообще звоночек плохой, что весь бизнес объявил бойкот указу президента. Кто является добросовестным предпринимателем попадет под общее закручивание гаек из-за таких дебилов.

а я тоже буду ибашить, сменная работа((

Я в больнице работаю, вообще фиолетово, кто работает, а кто нет..

Размещено через приложение ЯПлакалъ

У меня вообще засада. Жена работает в больнице, в инфекционной реанимации. Завтра придет с дежурства, скажу, туда неделю ни ногой.

Пусть твое оооочень мудрое руководство расскажет лично мне каким образом можно удаленно прокладывать кабели, бурить отверстия в бетонных перекрытиях, производить пусконаладку оборудования. У вас то хоть какая-то движуха будет хоть и на удаленке. А в нашей сфере тупо "стоп-машина". Аренду платим, налоги платим, страховые взносы платим, зарплату сотрудникам тоже сохранить надо, себе зарплату тоже надо сохранить, т.к. так написано в указе. Т.е. при деньгах останутся все, кроме руководителей мелких организаций. Они все свои деньги отдадут государству и работникам, а потом еще полгода буду выкарабкиваться из жопы.
Почему полгода? Потому что поставки материалов встали уже сейчас, цены взлетели. Хорошо если через месяц хоть как то наладится поставка. И главное такое каждый год, новогодние праздники называются. Но они запланированы поэтому всё готовится заранее и провал только на пару месяцев.

Чувак, кому-то можно на неделю уйти в астрал или на удалёнку, кому-то нет, это факт.

Но вопрос тебе, скорее, не к руководству Крокодил1977, а к Владимиру Владимировичу адресовать надо.

не так... Кодекс - это свод правил на основе ФЗ
например, Трудовой кодекс - свод правил (акт) на основе 197-ФЗ

Не переживай. Бывшие работодатели, с таким отношением, тоже в этой толпе безработных стоять будут. Насмотрелись на эти картины и в 98м, и в 08м, и в 14м. Только, для бывших работодателей все будет в разы хуже, чем для простых работяг. Они, за этот короткий срок, уже привыкли к своему статусу и достатку, поэтому у них очень большой шанс сидеть дома без ЗП годами и тихо спиваться от безысходности. И предвосхищая логичное возражение, что мол они все заново начнут. Увы, не начнут. После такого шока, что-то сделать смогут единицы. Особенности человеческой психики.

Лет много назад, когда я тоже работал на дядю, со мной работал один замечательный человек, по хоз. части. Очень любил с ним беседовать, он постоянно рассказывал, как на предыдущих работах ездил в командировки заключать миллионные, миллиардные контракты, как он правая рука шефа был везде и вообще - не он, так всё на дно бы пошло. Незаменимый товарищ.
Убеждённо так рассказывал, с деталями разными, мб даже сам верил. А может просто такой склад характера.
Я сначала даже вёлся по молодости и радовался, что у нас такой зав. по хоз. части чудесный работает. С хера, правда, такой чудесный человек у нас работает, образно говоря, завхозом? Ну да ладно.
Так вот, когда я читаю тут эти комментарии про то, как кто-то ходил куда-то, выигрывал суды, нагибал всех подряд и вообще молодец - я вспоминаю Максима.
Прекрасный человек был (может и до сих пор есть).
Только пиздабол.

Зачем передёргивать? Я знаю, что не все организации могут себе позволить удалённую работу. И поверьте, сочувствую всем, кто сейчас попал на убытки или неоплачиваемые отпуски. В итоге это на всех отразится. Вся страна будет потом расхлёбывать

А, ну ты прям успокоил. Проблема в том, что в толпе стоят будут все вне зависимости от отношения. Просто те, кто на говно не исходит, в этой толпе окажутся чуть позже и времени там проведут чуть меньше, вот и весь расклад.

не похер...
если тебя продули, задержали на 2 часа, а ты чистый - обязаны выдать справку, что ты был на медосвидетельствовании и подозрения не подтвердились
несёшь её в отдел кадров и вуаля
вот ежели бухой - тогда да... "влип, очкарик" ©

Очередное доказательство того, насколько тяжелой может быть пандемия, обнаружили медики из Китая, изучив респираторные образцы излечившихся пациентов. В среднем РНК коронавируса сохраняется минимум 20 дней после заражения, но зафиксированы случаи активности вируса в течение 37 дней, сообщает научный журнал The Lancet.

К этим выводам ученые пришли на основе анализа историй болезни и лабораторных данных 191 пациента в КНР, заболевших COVID-19, в том числе 54 скончавшихся.

Результаты исследования имеют «важное значение как для принятия решения об изоляции пациентов, так и для инструкций по продолжительности лечения», сообщили китайские медики.

В настоящее время рекомендуемый период изоляции зараженного составляет 14 дней. Но поскольку вирус выживает после исчезновения симптомов, переболевшие могут продолжить распространение возбудителя и после возвращения из карантина.

А че сарказм? Так и есть. Я электромеханик пр лифтам, линейный. К аварийке отношения не имею. Сказано, что мы служба жизнеобеспечения. Ходи, хуярь. Подцепи заразу и сдохни, и х*уй кто вспомнит.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Это пстц))

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ладно работник , фиг с ним , а вот если ты ИП один и у тебя семья и кредиты , за согранением зп куда обращаться ? Просто слово карантин государство обязывает , а выходные хуйня какая-то непонятная, простите мой французкий.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну, что на меня не распространяется мне и так ясно, я врач, работал и 1, и 2 января, для нас это обычный режим - люди без выходных болеют.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Энергетики.
Оперативный персонал и так 24/7/365 работает посменно.
Ремонтный персонал дежурит на дому по графику (т.е не бухает, не пропадает в глухих ебенях, телефон всегда под рукой).

Это не самая худшая перспектива.
Есть ещё вариант - сразу после "отпуска" топать на биржу труда.
Так как работодатель благодаря царю и умникам-работникам обанкротился.
Для тех кто в танке - работодатель деньги не печатает.

Это сообщение отредактировал Shef174 - 26.03.2020 - 18:17

Накажут самодуров, ой накажут.

Все эти гордые и независимые болты будут тщательно подобраны трудовой инспекцией. Зассут ваши начальники, понтуют, а сами ждут решения губернатора о списке неработающих предприятий, как у нас - завтра решат. Нихера они самостоятельно решить не могут, п.ч. если кто-то заболеет на работающем предприятии, они получат такую клизму, что нерабочая неделя покажется раем )

Работаю на двух работах,одна из них частная там работают все как обычно.
Вторая государственная они отпустили офис на неделю ,а рабочие как работают так и работают.

Я как сидящий в коммерческой конторе (местный банчок) на голом окладе без премий люто заинтересован либо в соблюдении нерабочего режима, либо в двойном размере оплаты в выходные дни. Вчера-сегодня всех коллег обрадовали, что на следующей неделе улыбаемся и машем как в любой будний день без всяких плюшек или послаблений.
Сегодня решил скорее ради любопытства поинтересоваться мнением всяких инстанций на этот счет - позвонил в Минздрав, трудовую инспекцию, роспотребнадзор, ЦБ. Всем абсолютно до звезды - "это внутренний трудовой распорядок". До трудовой вообще не дозвонился, а от ее дохлой интернет-приёмной толку 0, рассматриваться все будет месяца 2. В приёмной губернатора сказали, что им тоже до звезды, исполнением указов президента они не занимаются, а от губернатора таких указов не было.
Прихожу к выводу, что единственный способ фиксировать факт своего присутствия на рабочем месте на следующей неделе для оплаты в двойном размере - ежедневный вызов полиции либо нотариуса в офис с последующим направлением заявления в трудовую инспекцию. Ибо если потом просто прийти в трудовую - окажется, что тебя вообще не работе не было