Все, что вы хотели знать о госслужбе, но боялись спросить

А кто им виноват? их кто-то заставляет там работать? пусть на вольные хлеба идут и там попробуют пожаловатся, неет,а зачем,когда можно хуеплетничать на царевой службе?,знаем плавали,так что нечего жаловатся,не нравится-на волю.

Это сообщение отредактировал Savarowh - 7.09.2016 - 19:19

Это вам ещё повезло, с конца 2014 года по регионам пошёл массовый почин "добровольно снизим на 10% зарплаты гос- и муниципальным служащим в целях борьбы с кризисом".
И действительно много где снизили. И если у начальства, как правило, зарплаты большие плюс левые доходы, оно само себе легко и на 20% снизить может, то на рядовых сотрудниках минус 10% отразилось очень чувствительно.

Молодежь часто уходит, а тем, кому 40+, уже некуда идти, не берут особо, даже в крупных городах, про регионы даже не говорю.

доля правды в этом есть, это касается работников всяких районных ЖКХ, МФЦ и т. д. Но начиная с районных администраций и заоплаты выше и работы меньше. Ну а еще выше совсем другая песня

6052,0 ведущая должность государственной гражданской службы категории руководитель. Советник государственной гражданской службы 2 класса.Ежемесячная надбавка за особые условия100%, за выслугу лет-10%, за классный чин 30%, иногда ежемесячное денежное поощрение 100%. Кто дружит с цифрой, считайте:))

Это сообщение отредактировал vagiz76 - 7.09.2016 - 19:35

Выше, но ненамного.
А у федералов вообще слезы -
Питер:
https://spb.superjob.ru/vakansii/gosudarstvennaya-sluzhba/

На таких должностях работать - либо родители-супруги должны кормить, либо высиживать пенсию. Хотя с такими зарплатами она вряд ли сильно будет выше обычной государственной.

Это сообщение отредактировал Silver867 - 7.09.2016 - 19:36

Шутки, шутками, но такие тоже есть. Особенно молодежь. Сама а этом убедилась. И смотрю на таких, фактически, ежедневно. Сын и его друзья- госслужащие. Больших зарплат у них нет. Пришли на копеечную зп 8 лет назад (7 т руб минус НДФЛ), сейчас средняя по региону(20-25, но редко). Про таких говорят -федералы новой волны, хотя они региональщики. Если не сожрут и не достанет безденежье, думаю, что будут иные чиновники. Но время покажет.
На счет гребут лопатой, уже отметила. Отпуска, только на бумаге большие. Если половину отгуливают и то счастье. Преференций ноль. Квартиру на общих основаниях могут получить (ипотека с первоначальным взносом, под всем известные проценты), д. сады так же. Больничные не приветствуются, прокатят так, что мама не горюй. Температура под 38, нога сломана, никого не волнует, ты должен быть на работе, т.к. аврал или еще какая то хрень и хуебень.. Лекарства не по льготным ценам, а как везде. Туточки кто то обмолвился на счет плюшек типа санатория и мед обслуживания. Извините, но это фантазии. Да, есть мед обслуживание, но как у всех граждан РФ. Санатории на общих основаниях. Так что не придумывайте, не советское время.Не нормированный рабочий день, т.е. не 8 часов, уходят частенько с работы и в 20 вечера и 23 вечера. Работают на чистом альтруизме и максимализме, что могут что то изменить. Видимо...не правильно мы (родители) их воспитывали(((.
И все же, думаю, что надоест воевать с ветряными мельницами, уйдут. Семьи все же кормить и обеспечивать необходимо. Родители не вечны и не всегда сможем помогать. В последний год нет, нет, да слышу от них упаднические слова.

Это сообщение отредактировал Кеська - 7.09.2016 - 19:53

Замечательные фото. Смотрите,как мы за бюрократизировались !

Стопка бумажек
Растёт в кабинете
Кто-то весь день
Просидел в интернете?

Выполненной работой надо гордиться, а не этим

Ну некоторые дегенераты просто путают чиновников которые по телевизору маячат и обычных рабочих гослужащих они думают шо тут миллионами гребут поработал я в нашем акимате временно посмотриш как они работают и 10 раз подумаешь туда идти как тут выше написали иной раз думаешь лучше бы на стройке похал за эти деньги да устаешь за то нервишки в порядке

а еще регулярно зарплату повышают, ага и ощщень громко об этом говорят.
а к выплате на 50 грн. меньше, чем в 2014))))

У меня жена со стажем 10 лет в отделе урегулирования задолженности, старший гос.налог инспектор - ушла с госслужбы.

Ушла работать в школу учителем. Зарплата в перспективе больше, головняков меньше, всегда вовремя дома, выходной дома.

При всех кикозах работы учителя начальных классов - назад под дулом пистолета не вернется.

Выводы делайте сами.

Скажи по правде, что обзавелся связями с нужными людьми

Про простых клерков и инженеров все верно написано.

Да, по сути то где у чиновников может быть коррупция - там где либо закупки, либо контроль и надзор, либо согласование и разрешения. Всё.
Все остальные чиновники взяток не берут в т.ч. потому, что никто не дает.
Зарплаты у них копеечные - 10-15 тыр.

Тойота ради справедливости - стоит перед началом действия знака "остановка запрещена на расстоянии 120м.", т.ч. технически, из того что видно на фото - он не нарушает.

У сына все перечисленное. Но что то не прибывается Одного не понимаю, почему все думают, что взятки несут чемоданами или перечисляют и т.д. Хотя, все это идет из 90 и начала нулевых. По телевидению и интету показывают коррупционеров, но там должности очень высокие, т.е. люди, которые имеют серьезные связи и вышедшие из конца Ельценской эпохи, или же ставленники блатные-детки серьезных людей. Те, кто не привык себе ни в чем отказывать и знает о своей безнаказанности.

мне, как пенсия пришла, я ушёл по заветам Христа..в 33 года(сори за каламбур )но действительно ушёл с госслужбы в 33 года на пенсию, мог остаться, но Надо было стать СВОЛОЧЬЮ..но меня не так воспитывали...хотя отпуск, 100% больничные и санатории, это большой плюс для семьи..

Крайне низкая эффективность труда, это то что отличает госслужбу.
По Вашим данным за прошлый год 30000(15тыс вх и 14тыс исх, округлим) документов / 72 стотрудника и / 200 рабочих дней (247 рабочих дней в 2015г вычтем гипотетический отпуск и больничные), это получается 2,08 документа в рабочий день на сотрудника. Чем вы там занимаетесь?
Работаю на частного дядю в отделе автоматизации, от 500 до 1000 документов в день на 10 сотрудников(правда девчонки работают уже на пределе, сейчас будут штат немного расширять). С запросами в разные структуры сканированием, внутренним документооборотом и ТД. И это только в 1м отделе, а отделов с большим документооборотом 4.
За это дядя отделу автоматизации платит хорошие ЗП.
Да специалисты низших должностей получают тоже мало, работа - ад, своего бреда тоже много, но те кто продержался 3 года уже не ниже начальника отдела, и зарплаты уже хорошие. Кумовства нет вообще. Сам лично от стажера до ведущего за год....

Это сообщение отредактировал palsergeich - 7.09.2016 - 22:18

Получинно, полублагородно....

Ты не равняй разные входящие и исходящие.
У тебя это могут быть накладные, а у него жалобы и обращения, по которым надо написать две три служебки и потом все это свести и выдать ответ и получается, что один входящий превращается в три исходящих внутренних, три ответа по ним и один общий исходящий, итого 10 документов, вместо 2-х
А могут быть запросы из разных структур и ведомств ежемесячные, квартальные и всякой другой периодичности отчеты в МСК и всякие своды, а еще есть текущая работа, которую никто не отменял

И жалобы и обращения и расследования ЧП, документооборот серьезный, СБ лютует, проверяется все, переписки и по нескольку месяцев длятся, только нет гербовых печатей, но в целом почти всё закрывается за день. Где можно сделать интеграцию - делается интеграция, надо к платному поставщику подключится, подключаемся, так и дешевле в итоге и быстрее. Надо сделать мобильное приложение, что бы люди в полях не ехали в офис вносить данные с полей - сделано, надо регистрацию обращений сделать через СМС что бы снизить поток входящих звонков в колл центр, сделано, по тексту сообщения сразу свяжется специалист из того отдела, который нужен. Раньше на отчетности сидел отдел, сейчас 1 человек (видел я министерскую отчетность, своячница этим как раз занимается, уровень близок), постоянно меняется аналитика, но теперь это не проблема. На регламентированную - бухгалтерия + аутсорсовая компания на подряде, так вышло дешевле. Я не про первичку, она давно уже оптимизировна, идет через ЭДО, только бухня + аутсорс ее обрабатывает.
Обходится вся эта инфраструктура - дорого, но дешевле ручного труда все равно и значительно.

Это сообщение отредактировал palsergeich - 7.09.2016 - 23:06

Это как раз отметка входящего номера документа, её ставит не заявитель, а тот кто принимает, то есть служащий.

А в целом, обращаюсь к минусаторам, раз вы минусите, а ответить почему, не трудитесь. Я знаком со многими госслужащими, я знаю их привычки, повадки, жалобы, которые тут изложены частично, но никто не бросил эту синекуру, странно. Мой дядя за 10 лет госсулжбы увеличил зарплату в 10, Карл, в 10 раз. Каждый год она у него росла. Я спрашивал, что он больше стал работать, он говорил, что нет. Я сам взаимодействую, почти ежедневно с госструктурами, эффективность такого взаимодействия чуть больше нуля. Даже отписок нет, скучно даже. Так что моего мнения о себе, хм, госслужащие вы точно никогда не измените.

Ладно рассказывать то.
Те, кто в тех местах, где единолично что-то решают - уже на начальных должностях очень многие имеют. Сейчас уже часто не напрямую, а похитрее - заключи договор с фирмой и инспектор будет к тебе подобрее, получишь штраф на должностное лицо, а не на юрлицо (в 10 раз разница по размеру штрафа).
Сопровождение закупки или согласования, ускорения отработки заявок - тоже стоит денег.
Такого уровня - инспектора Роспотреба, Росприроднадзора и т.д. и т.п. - хлопают регулярно, просто это по телеку не показывают, т.к. слишком мелко.

Либо не рвёшь, либо не маленькая, либо не служащий, либо пиззишь... Что-то не соответствует действительности.