Кошмар перед отпуском

Страницы: 1 ...  5 6 7  ... 15  ОТВЕТИТЬ НОВАЯ ТЕМА
cds2004 23 июл 2025 в 19:33
Ярила  •  На сайте 15 лет
11
если у тебя з\пл 500, то тут через не хочу придётся, а если 50, то пошли вы нахуй
tolikus9 23 июл 2025 в 19:36
Ярила  •  На сайте 8 лет
2
Цитата (motya @ 23.07.2025 - 15:56)
не знаю никого, кто летает в отпуск с ноутом, даже на работе у мужа, где все на удаленке. Улетел - значит, улетел.
И чем мне там может пригодиться ноут, интересно?

Пфффф, есть круче!!! Отдыхал я на черном море, на пляже рядом семья с нашего отеля отдыхала. Невольно подслушал его разговор с начальником. Он начальнику сказал что на больничном и выйдет на работу через две недели. К слову номера на авто были Мурманские.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
qck1967 23 июл 2025 в 19:36
Ярила  •  На сайте 10 лет
3
Бывает. Но надо знать финансовую составляющую. Если зряплата и дорогой тур, то контора идёт лесом. А если за отработанное на потерянном отпуске этот тур легко покупается, то можно и поработать. Хотя при отсутствии компенсации - это, скорее всего, зряплата. Надо валить изначально с таких условий. "Резать, не допуская перетонита!" © "Покровские ворота"
SlavaEki 23 июл 2025 в 19:37
Ярила  •  На сайте 7 лет
-3
Влажные мечты тс приструнил босса

Размещено через приложение ЯПлакалъ
bsp 23 июл 2025 в 19:37
Ярила  •  На сайте 13 лет
2
Цитата (Vitalien91 @ 23.07.2025 - 16:33)
Мне вот интересно, что там у всех за "проекты"?

Ценники в пятерке переклеить gigi.gif
barilov 23 июл 2025 в 19:40
Ярила  •  На сайте 4 года
-1
Цитата
Ценники в пятерке переклеить

Ахахах.
Если представить что это переписка сотрудников пятерочки - тогда правдоподобно))))

Размещено через приложение ЯПлакалъ
ourlive 23 июл 2025 в 19:41
Ярила  •  На сайте 7 лет
5
Цитата (Finnyara @ 23.07.2025 - 15:43)
Будь как Егор. Ну, а если честно, практически нет такой задачи, требуемой от него, которую нельзя бы было решить (при обоюдном согласии) удаленно. Сейчас мало кто в отпуск без ноута улетает. Особенно люди, здраво мыслящие, что он там сможет ох как пригодиться.

Сказал токарь/настройщик/пусконаладчик.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
motya 23 июл 2025 в 19:41
почётный сруль  •  На сайте 20 лет
5
Цитата (tolikus9 @ 23.07.2025 - 19:36)
Пфффф, есть круче!!! Отдыхал я на черном море, на пляже рядом семья с нашего отеля отдыхала. Невольно подслушал его разговор с начальником. Он начальнику сказал что на больничном и выйдет на работу через две недели. К слову номера на авто были Мурманские.

ну по-разному бывает
может, там начальник гнида, а, может, мужик дохуя хитровыебанный



Цитата (cds2004 @ 23.07.2025 - 19:33)
если у тебя з\пл 500, то тут через не хочу придётся, а если 50, то пошли вы нахуй

если у тебя зп 500, то к тебе таких работодателей очередь будет за углом заканчиваться. А за 50 в какой-нибудь перди как раз и крутят людьми как хотят, особенно какие-нибудь градообразующие предприятия.

Это сообщение отредактировал motya - 23 июл 2025 в 19:43
riffa 23 июл 2025 в 19:41
Ярила  •  На сайте 3 года
4
Усё правильно. Такие начальники уже давно берега попутали и считают что им все должны, они же блять начальники. Ведут себя как куски дерьма и всё им всегда сходит с рук.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
D1Hero 23 июл 2025 в 19:44
Ярила  •  На сайте 13 лет
0
Цитата (Vitalien91 @ 23.07.2025 - 15:33)
Мне вот интересно, что там у всех за "проекты"?

С госами например

Размещено через приложение ЯПлакалъ
RuslanStorm 23 июл 2025 в 19:44
Grammar Nazi  •  На сайте 13 лет
0
Ай, бля, красава, нахуй) как будто себя я увидел))) Егор - молодец!!!

Размещено через приложение ЯПлакалъ
radist73 23 июл 2025 в 19:45
Пессимист  •  На сайте 10 лет
1
Цитата (Bes72 @ 23.07.2025 - 15:30)
Жирненько) стекает с монитора, пойду за тряпкой) а если внатуре, то я тоже бы их на три буквы послал)

Интересно, а в какой стране это происходило?
Просто в РФ если отпуск в организациях согласован согласно предварительного графика, предоставляется после написания заявления и его согласования. "Уход" просто в отпуск на какой-либо период -он по определению согласован с руководством.
Так что текст какой-то тупой, руководитель согласно него абсолютно не имеет представления о ТК РФ и возникающих у него проблемах, после возникновения указанных итоговых заявлений с его стороны.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
Шанцунг 23 июл 2025 в 19:45
Уравнитель  •  На сайте 1 год
2
ахаххах, производственная необходимость ебать их врот! у нас ажно за год вперед рисовали график отпусков, <del>///<del> сверхсекретная персональная инфа. cool.gif gigi.gif lol.gif

Это сообщение отредактировал Шанцунг - 23 июл 2025 в 19:59
FDVFV 23 июл 2025 в 19:47
Ярила  •  На сайте 10 месяцев
0
так все и было

Кошмар перед отпуском
SevaVodka 23 июл 2025 в 19:47
Весельчак  •  На сайте 3 года
0
Цитата (zyaboy @ 23.07.2025 - 15:37)
У меня была такая ситуация. Правда, ехали компанией на море. Я был подменным водителем. Случилось ЧП, за 2 суток до отпуска. Пошел на встречу руководству. Сходил в отпуск в другое время. На море не попал. Но, я люблю свою компанию и мне всегда идут на встречу, когда мне надо.

Когда тебе надо - ты идёшь на встречу руководству. А море идёт на хуй. И ты вместе с морем. Ты же любишь свою компанию. Руководство любит покладистых.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
Mari777 23 июл 2025 в 19:48
Ярила  •  На сайте 13 лет
1
Цитата (igorvoschenk @ 23.07.2025 - 18:26)
Какой у меня шеф хороший оказывается! Реально!
В отпуске позвонил мне, а я в шортах по набережной брожу. Так он извинился, что беспокоит, уточнил вопросы и сделал сам все что было надо!
Завидуйте)

Пф, а у нас на работе небольшой коллектив , шеф отличный дядька, и чтоб по работе звонили, даже в выходные, это прям очень сильно накосячить надо, а так все стараются решать не вовлекая людей которые на выходых.

Реально за год может быть позвонят по работе 1-2 раз
SevaVodka 23 июл 2025 в 19:49
Весельчак  •  На сайте 3 года
1
Цитата (radist73 @ 23.07.2025 - 19:45)
Интересно, а в какой стране это происходило?
Просто в РФ если отпуск в организациях согласован согласно предварительного графика, предоставляется после написания заявления и его согласования. "Уход" просто в отпуск на какой-либо период -он по определению согласован с руководством.
Так что текст какой-то тупой, руководитель согласно него абсолютно не имеет представления о ТК РФ и возникающих у него проблемах, после возникновения указанных итоговых заявлений с его стороны.

Возможно,это маленькое ИП Абрамян В. А. Где все трудящиеся уважают руководство)))

Размещено через приложение ЯПлакалъ
Oldcynic 23 июл 2025 в 19:50
Ярила  •  На сайте 5 лет
1
Цитата (Vitalien91 @ 23.07.2025 - 15:33)
Мне вот интересно, что там у всех за "проекты"?

Завоевание мирового рынка, не иначе

Размещено через приложение ЯПлакалъ
mrzorg 23 июл 2025 в 19:51
Ярила  •  На сайте 16 лет
-6
Хорошая история, жаль что котоламповая. lol.gif
ксило 23 июл 2025 в 19:51
Хохмач  •  На сайте 5 лет
2
Цитата (Кеттарийка @ 23.07.2025 - 16:21)
какая знакомая ситуация, я про отпуск. За прошлый год неделя не отгуляна.
5 месяцев на больничном из-за сложного перелома ноги, при этом с 9 утра до 20 вечера в работе удаленно.

Вышла с больничного на удаленный, говорю, мне бы отпуск, с ногой в профильную здравницу съездить, сама работаю в туризме.. на это услышала.. Так ты же 5 месяцев на больничном была, какой отпуск. Я офигела и написала заявление на увольнение. Уволиться не дали, сказали, что отпуск будет, но вот когда, вопрос.

с 04.08 собираюсь брать отпуск на две неделе, на что мне задают вопрос.. Ну ты же будешь на связи для решения вопросов.

Плять, я сразу после операций, едва отойдя от наркоза уже на связи была, и в отпуске сидеть у ноуте.. нехрен. Сразу написала, что в отпуске буду без доступа к интернету, так как интернета у меня не будет по причине его отключения в тульсой области, пусть проверяют.

Что мешало съездить в здравницу ёпт.
Сами себе злобные братины
Mari777 23 июл 2025 в 19:53
Ярила  •  На сайте 13 лет
4
Цитата (qck1967 @ 23.07.2025 - 19:36)
Бывает. Но надо знать финансовую составляющую. Если зряплата и дорогой тур, то контора идёт лесом. А если за отработанное на потерянном отпуске этот тур легко покупается, то можно и поработать. Хотя при отсутствии компенсации - это, скорее всего, зряплата. Надо валить изначально с таких условий. "Резать, не допуская перетонита!" © "Покровские ворота"

Слова это всего лишь слова, наобещают, потом скажут ну извини "в бухгалтерии" не провели/согласовали/отказали. Деньги переводите, за тур выхожу.

А вот реальные случай знакомую родня в один фонд устроила, на телефоне клиентам отвечать, ну и продавили ее и после рабочего дня тоже отвечать нуждающимися.

Ну так она в о отпуск на море с ним поехала, чего там отвечала, таблицы высылала. Потом ее достало она уволилась.

Пришла новая девочка, в 18:00 оставила телефон на работе и пошла домой.
Шишига66 23 июл 2025 в 19:53
Ярила  •  На сайте 9 лет
0
Цитата
Жирненько) стекает с монитора, пойду за тряпкой) а если внатуре, то я тоже бы их на три буквы послал)

Ну жирненько.А у меня каждый год ситуация похожая. В компании нет для нас графика отпусков, вообще. Кто Вась Вась гуляет. Я в мае ещё согласовала отпуск на июнь, договорились, что заменят, если не заменять, сменщица будет пахать дней десять по 13 часов без выходных. Купила билеты на самолёт, накануне отпуска херак, помимо меня три тетки собрались в отпуск, и типа со мной никто не договаривался. Эта ситуация меня подкосила и да, сейчас я ищу работу, где будет прописано все, и отпуска, и больничные и все такое. А зп мы получаем часть в конверте. Мои отпускные за две недели составили 12000

Размещено через приложение ЯПлакалъ
SevaVodka 23 июл 2025 в 19:54
Весельчак  •  На сайте 3 года
10
Цитата (Nemo404 @ 23.07.2025 - 19:31)
Ситуации разные бывают. В заглавном сообщении явный жыр описан, но если мне надо, чтобы сотрудник в связи со служебной необходимостью вышел на работу, и я знаю что он никуда не уехал, то я попрошу согласиться с вызовом из отпуска. Могу и премию индивидуальную выписать.
Но есть особо упорные. Некоторые не соглашаются. С такими я также поступаю по формальному признаку. Не учитываю его пожелания по отпуску на следующий год. Не отпускаю с работы по личным нуждам.
Как говорится - как аукнется, так и откликнется.

Я повторюсь, ситуации разные бывают. И работает закон в обе стороны.

Хитробан какой!!! Если человек на выходных/ в отпуске - не надо им звонить. Они заработали это. И не надо прикрываться производственной необходимостью - не этично. Вы,руководители на то и есть, чтоб решать вопросы во время работы , а не когда Вам надо.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
OmonRa1982 23 июл 2025 в 19:55
Разведчик  •  На сайте 11 лет
0
Да не, что реально бывают такие идиоты?

Размещено через приложение ЯПлакалъ
lentov 23 июл 2025 в 19:57
Приколист  •  На сайте 5 лет
1
Цитата (Bob54 @ 23.07.2025 - 17:08)
А ещё начальство любит говорить в опредёлённые моенты: У нас незаменимых нет!...

А кое-где говорят: "Не нравится? Увольняйся! Мы другого примем. У нас вообще - очередь за забором."

Размещено через приложение ЯПлакалъ
Понравился пост? Ещё больше интересного в ЯП-Телеграм и ЯП-Max!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 104 638
0 Пользователей:
Страницы: 1 ...  5 6 7  ... 15  ОТВЕТИТЬ НОВАЯ ТЕМА

 
 

Активные темы



Наверх