Россия столкнулась с дефицитом рабочей силы

 [ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (16) « Первая ... 9 10 [11] 12 13 ... Последняя »  К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
Lisa80
16.04.2019 - 14:50
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 22.02.16
Сообщений: 11403
Цитата (artivenom @ 16.04.2019 - 14:35)
Цитата (Lisa80 @ 16.04.2019 - 15:29)
Молодые мужчины, у кого семьи дети, почти все уволились. Остались ...и пенсинеры на подработке.

Вот это самые уроды остались. Часто через связи сидят на руководящих местах, специалистам 40-50 лет продвинуться не дают, сами ленивые и тупорылые как черти, но не сдвинешь. Либо просто демпингуют (это когда рабочие). Именно пенсионеры с пенсией, да ещё в черную, позволяют демпинговать и держать низкими зарплаты. Потому что пенсионеры, получая пенсию, согласны работать за копейки, за 15-20 тысяч. Итого у них сорокет легко выходит вместе с пенсией. А молодые так не могут, поэтому вынуждены уходить. Но предприятие не закрывается, оно, сука, продолжает демпинговать ценами другие предприятия (где, например, нет пенсионеров) потому что экономят на ФОТ за счет пенсионеров, готовых работать за гроши. Либо на пенсии вообще запретить работать, либо ЗП у пенсионера должна быть выше среднего, чтобы он не мог демпинговать.

в целом по сути согласна. НО предпенсионеры - вообще боятся уйти, их просто никуда не возьмут.
А пенсионеры, кто всю жизнь работягой отработал и/или "в черную" как большинство населения в 90-х и 2000-х годах, - сейчас получают пенсию 8 000р.
На эти деньги тоже жить не сможешь, когда только за одну коммуналку надо 5 тыс.р. отдать (и то если у тебя однушка и живешь один).
Я сейчас про реальные цифры в М.О говорю, не надо думать, что здесь у всех пенсии по 25тыс.р. как у военных.

Всем приходится как-то выживать. Вот и работают люди до последнего издыхания, пока ноги передвигаются. Я о простых рабочих говорю, а не чиновниках в мягких креслах, которые и до 100лет доживут барствуя.
 
[^]
sm9
16.04.2019 - 14:50
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 5.04.13
Сообщений: 13601
Цитата (spiker2004 @ 16.04.2019 - 13:22)
У нас в Рязани. Государственный рязанский приборный завод (ГРПЗ) уходит на каникулы, работников отправляют в вынужденный простой. Соответствующий приказ выпустило руководство предприятия, сообщил источник YA62.ru, знакомый с ситуацией.



Ну хоть картошку спокойно посадят. Сарказм мод офф.
 
[^]
motya
16.04.2019 - 14:52
4
Статус: Offline


почётный сруль

Регистрация: 17.03.06
Сообщений: 47890
Цитата (Amok555 @ 29.03.2019 - 16:09)
Россия столкнулась с дефицитом рабочей силы

а рабочая сила столкнулась с дефицитом зарплаты - все логично
 
[^]
cybermx
16.04.2019 - 14:52
1
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 17.09.14
Сообщений: 674
Цитата (Нагибатор @ 16.04.2019 - 12:47)

как мне нравятся когда ИТшники проецируют свой опыт на остальные професси, особенно смешно выглядят советы про аренду станка. Ты станок то видел в реальности? Это не каршеринговая машина, чтобы ее просто так дали в аренду, темболее в эксплуатацию "левому" человеку. Максимум изготовят по твоей кд, за дохуя денег, особенно если заказ маленький, так что твой производственный аутсорсинговый бизнес план летит в жопу.
Влажные фантазии о поиске клиентов сварщиком и слесарем вместо танчиков оставь таким же теоретикам. 
ИТшники с галер, чудом зарабатывающие нормальные для РФ деньги будут учить всех остальных успешности. Не смеши. Особенно твоими цифрами дохода.

Да не надо так про всех ИТшников, нормальные они чуваки. Правда есть ощущение, даже ИТшники давно съебатор включили gigi.gif
Только, те кто по клавишам бить умеют - в России остались. lol.gif

Это сообщение отредактировал cybermx - 16.04.2019 - 14:53
 
[^]
Cheburator33
16.04.2019 - 14:52
3
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 26.12.17
Сообщений: 50
Цитата (Amok555 @ 29.03.2019 - 16:09)
Международная аудиторско-консалтинговая компания FinExpertiza провела исследование нехватки рабочей силы в России. Аналитики компании пришли к выводу, что российскому рынку труда в настоящее время не хватает почти миллиона специалистов. Копия исследования имеется в распоряжении «Ленты.ру».

«Численность требуемых работников на вакантные рабочие места составила в начале 2019 года 967,8 тысяч человек», — говорится в исследовании компании. Острее всего ситуация с трудовыми ресурсами наблюдается в Москве, где на начало 2019 года не хватало 148,2 тысячи специалистов, на втором месте Московская область — 65,8 тысячи, замыкает тройку Санкт-Петербург, где не хватает 61,4 тысячи специалистов.

«Работодатели страдают от отсутствия мотивированных соискателей высокой квалификации и с релевантным опытом работы. Только когда система образования и профподготовки начнет максимально быстро адаптироваться к потребностям рынка, структурным изменениям в региональных экономиках, острота нехватки персонала сгладится», — уверена президент сети FinExpertiza Нина Козлова. По ее словам, даже избыток безработных в каждом регионе России не способен удовлетворить спрос и победить кадровый голод российских компаний.

В топ-5 по числу открытых вакансий также попали Ростовская область (31,4 тысячи) и Краснодарский край (30,9 тысячи). В десятке оказались Свердловская область (26,1 тысячи), Красноярский край (22,5 тысячи), Приморский край (20,6 тысячи), Нижегородская область (20,3 тысячи) и Челябинская область, где не хватает 19,8 тысячи специалистов.

Наиболее укомплектованным регионом в плане рабочей силы стала Республика Ингушетия, где открыты всего 200 вакансий, второе место делят Ненецкий автономный округ и Республика Алтай, где открыты по 600 вакансий. По приросту новых рабочих мест лидерство по итогам 2018 года оказалось за Санкт-Петербургом, где за год число новых рабочих мест выросло на 7,9 тысячи. На втором месте Москва (7 тысяч), третье занимает Московская область — 6,3 тысячи. В топ-5 по приросту новых рабочих мест оказались также Краснодарский край (3,7 тысячи) и Кемеровская область (3,6 тысячи).

По итогам января официальная безработица, по данным Росстата, составила 4,9 процента от общего числа трудоспособного населения. Всего в России насчитывается 74,9 миллиона трудоспособных граждан, из которых официально безработными на бирже труда зарегистрировались 700 тысяч человек.

Источник.

Спрос на раб. силу растет) И в Москву и Питер люди ехать продолжат.

Нет в расеи нехватки специалистов-есть нехватка ДЕШЕВОЙ рабочей силы..
 
[^]
maximus20727
16.04.2019 - 14:54
7
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 20.08.13
Сообщений: 21031
Цитата (artivenom @ 16.04.2019 - 14:43)
Я не ушёл от ответа, для меня является дикостью сама постановка вопроса что кто-то должен за тебя заплатить, за твою квалификацию. Т.е. инвестировать в тебя.
Это ты сам должен делать. Сам учиться за свой счет, сам повышать квалификацию, проходить курсы, покупать книги. Всё сам. Для меня это также естественно как 2х2

Ты уж определись - или рыбку съесть, или специалист сам должен "инвестировать в себя" а потом посылать нахер тебя вместе с твоей копеечной зарплатой, которую ты ему предлагаешь. О чем и плач стоит.
 
[^]
vaskl
16.04.2019 - 14:55
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 5.01.15
Сообщений: 4221
Главное слово "СПЕЦИАЛИСТОВ", а не кого попало...... Интересно, а откуда тогда на НН столько соискателей работы..... Платить специалистам не пробовали?
 
[^]
sm9
16.04.2019 - 14:56
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 5.04.13
Сообщений: 13601
Цитата (artivenom @ 16.04.2019 - 14:35)
Вот это самые уроды остались. Часто через связи сидят на руководящих местах, специалистам 40-50 лет продвинуться не дают, сами ленивые и тупорылые как черти, но не сдвинешь. Либо просто демпингуют (это когда рабочие). Именно пенсионеры с пенсией, да ещё в черную, позволяют демпинговать и держать низкими зарплаты. Потому что пенсионеры, получая пенсию, согласны работать за копейки, за 15-20 тысяч. Итого у них сорокет легко выходит вместе с пенсией. А молодые так не могут, поэтому вынуждены уходить. Но предприятие не закрывается, оно, сука, продолжает демпинговать ценами другие предприятия (где, например, нет пенсионеров) потому что экономят на ФОТ за счет пенсионеров, готовых работать за гроши. Либо на пенсии вообще запретить работать, либо ЗП у пенсионера должна быть выше среднего, чтобы он не мог демпинговать.

Что, не можешь с пенсионерами конкурировать? Значит ты такой чудесный специалист lol.gif
 
[^]
Lisa80
16.04.2019 - 14:56
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 22.02.16
Сообщений: 11403
Цитата (Dron66 @ 16.04.2019 - 14:43)
Цитата (artivenom @ 16.04.2019 - 14:40)
...
Пенсионер не должен работать на пенсии и получать её. Либо одно, либо другое. Чтобы не было демпинга.

И что ему, помирать?

ну видимо он считает, что да.

Либо реально в сказки правительства верит, что у наших пенсионеров достойные пенсии, абсолютно бесплатная медицина и они вообще как сыр в маслице катаются на те огромные деньжища, которые родное государство им начисляет. Ога.

Это сообщение отредактировал Lisa80 - 16.04.2019 - 14:56
 
[^]
Gert
16.04.2019 - 14:56
1
Статус: Offline


Обитатель инкубатора

Регистрация: 4.05.14
Сообщений: 5718
Это потому что дефективные менеджеры выебываются, потому что зарплаты неадекватно низкие и т.д.
 
[^]
VasyaDV
16.04.2019 - 14:56
9
Статус: Offline


Отчалил

Регистрация: 23.01.17
Сообщений: 2422
Цитата
Работодатели страдают от отсутствия мотивированных соискателей высокой квалификации и с релевантным опытом работы. Только когда система образования и профподготовки начнет максимально быстро адаптироваться к потребностям рынка, структурным изменениям в региональных экономиках, острота нехватки персонала сгладится

Ебнутые жлобы, эти россиянские работодятлы, это 100%. Вы педрилы алчные сами все разломали, платя спецам копейки. Что суки нажрались? Да никакой здравомыслящий человек не пойдет гробить годы, чтобы потом на "дядю" за копейки высококвалифицированно гондурасить! Какие же вы жалкие и мелкие уебки, твари сраные.
 
[^]
Нагибатор
16.04.2019 - 14:57
7
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 17.05.18
Сообщений: 3074
Цитата (cybermx @ 16.04.2019 - 14:52)
Цитата (Нагибатор @ 16.04.2019 - 12:47)

как мне нравятся когда ИТшники проецируют свой опыт на остальные професси, особенно смешно выглядят советы про аренду станка. Ты станок то видел в реальности? Это не каршеринговая машина, чтобы ее просто так дали в аренду, темболее в эксплуатацию "левому" человеку. Максимум изготовят по твоей кд, за дохуя денег, особенно если заказ маленький, так что твой производственный аутсорсинговый бизнес план летит в жопу.
Влажные фантазии о поиске клиентов сварщиком и слесарем вместо танчиков оставь таким же теоретикам. 
ИТшники с галер, чудом зарабатывающие нормальные для РФ деньги будут учить всех остальных успешности. Не смеши. Особенно твоими цифрами дохода.

Да не надо так про всех ИТшников, нормальные они чуваки. Правда есть ощущение, даже ИТшники давно съебатор включили gigi.gif
Только, те кто по клавишам бить умеют - в России остались. lol.gif

Я сам нынче тружусь в ИТ сфере, пришел из производства за деньгами.
Просто дико фантастично звучит взять в "аренду чпу", характеризует познания автора с точностью 146%.

А трактор потихоньку заводят все, а не только ИТшники :)
 
[^]
Вогул
16.04.2019 - 14:57
6
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 8.06.15
Сообщений: 1555
Что вы хотели? Тема от штатного кремлепиздабола Амок. Сам то он тяжелее хуя в жизни ничего не поднимал.
 
[^]
maximus20727
16.04.2019 - 14:57
10
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 20.08.13
Сообщений: 21031
Цитата (Cheburator33 @ 16.04.2019 - 14:52)
Нет в расеи нехватки специалистов-есть нехватка ДЕШЕВОЙ рабочей силы..

Не-не-не! dont.gif Дешевой рабочей силы в лице мигрантов ну просто завались! Тут российские капиталисты о другом плачут - им не хватает дешевой КВАЛИФИЦИРОВАННОЙ рабочей силы. Потому как она вся, сволочь такая, стремиться работать там, где больше платят. Например, в Китае.

Вот если б можно было сделать так, что б человек сам, за свой счет выучился, "инвестировал в себя" как тут некоторые изволили выразиться, а потом работал бы за еду и никуда не уходил - вот это дело!

Это сообщение отредактировал maximus20727 - 16.04.2019 - 14:59
 
[^]
serajdy
16.04.2019 - 15:00
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 12.08.10
Сообщений: 9821
...с дефецитом ДЕШЁВОЙ рабочей силы
слово пропустили
вот ейбогу, переквалифицируюсь в любую специальность, если будут платить от 200т

Это сообщение отредактировал serajdy - 16.04.2019 - 15:01
 
[^]
GOBELINS13
16.04.2019 - 15:04
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 7.10.13
Сообщений: 9067
Приедут джамшуты, заодно и демографическую яму помогут перекрыть)))
 
[^]
volpal
16.04.2019 - 15:06
3
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 2.08.16
Сообщений: 741
Нет никакого дефицита. Просто на рабочих специальностях платят копьё и чтобы как-то заработать люди на заводах чуть ли не ночуют на рабочих местах...
 
[^]
burialrat
16.04.2019 - 15:12
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 28.11.13
Сообщений: 15943
Цитата (maximus20727 @ 16.04.2019 - 14:57)
Цитата (Cheburator33 @ 16.04.2019 - 14:52)
Нет в расеи нехватки специалистов-есть нехватка ДЕШЕВОЙ рабочей силы..

Не-не-не! dont.gif Дешевой рабочей силы в лице мигрантов ну просто завались! Тут российские капиталисты о другом плачут - им не хватает дешевой КВАЛИФИЦИРОВАННОЙ рабочей силы. Потому как она вся, сволочь такая, стремиться работать там, где больше платят. Например, в Китае.

Вот если б можно было сделать так, что б человек сам, за свой счет выучился, "инвестировал в себя" как тут некоторые изволили выразиться, а потом работал бы за еду и никуда не уходил - вот это дело!

Ну так и есть .
Проблема в том , что люди относятся к своей профессии из серии пойду работать . а там ,как пойдет , пойду на повара потому как конкурс не большой и прочее , на кой хер мечтать идти на завод когда ты видишь все их вакансии и оплату , валить оттуда надо пока тебе не 50 лет в другие регионы или хотя бы отрасли , и да когда резюме пишешь ты всегда указываешь желаемую оплату и потом ее на собеседовании обговариваешь и подтверждаешь , тоже самое по контрактам у смежников . зазор всегда есть.
 
[^]
урагша
16.04.2019 - 15:18
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 21.07.16
Сообщений: 2000
Если есть дефицит рабочей силы должна подниматься заработная плата. Чего не наблюдается. Статья для увеличения квот гасторбайтеров.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
lar4uk
16.04.2019 - 15:20
5
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 3.07.18
Сообщений: 7542
Цитата (artivenom @ 16.04.2019 - 14:35)
Цитата (Lisa80 @ 16.04.2019 - 15:29)
Молодые мужчины, у кого семьи дети, почти все уволились. Остались ...и пенсинеры на подработке.

Вот это самые уроды остались. Часто через связи сидят на руководящих местах, специалистам 40-50 лет продвинуться не дают, сами ленивые и тупорылые как черти, но не сдвинешь. Либо просто демпингуют (это когда рабочие). Именно пенсионеры с пенсией, да ещё в черную, позволяют демпинговать и держать низкими зарплаты. Потому что пенсионеры, получая пенсию, согласны работать за копейки, за 15-20 тысяч. Итого у них сорокет легко выходит вместе с пенсией. А молодые так не могут, поэтому вынуждены уходить. Но предприятие не закрывается, оно, сука, продолжает демпинговать ценами другие предприятия (где, например, нет пенсионеров) потому что экономят на ФОТ за счет пенсионеров, готовых работать за гроши. Либо на пенсии вообще запретить работать, либо ЗП у пенсионера должна быть выше среднего, чтобы он не мог демпинговать.

Вот это сказано, так сказано, топором, блять не вырубить! От хорошей жизни что ли пенсы работают, да на заслуженный отдых не выходят? Черта с два! Чтобы ноги не протянуть на пенсию эту нищенскую, вот и пашут, пока ногами вперед не вынесут!

Батенька! Вы меня конечно извините, но у Вас "Острая интеллектуальная недостаточность. sad.gif
 
[^]
1iPilot
16.04.2019 - 15:27
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 25.12.14
Сообщений: 24
Ростовская область новости сегодняшние
http://www.donnews.ru/V-Rostovskoy-oblasti...t-menshe-_92765
 
[^]
Angelberth
16.04.2019 - 15:40
4
Статус: Offline


адвокат дьявола

Регистрация: 6.04.16
Сообщений: 30199
Все вот эти стоны о нехватке специалистов, имхо, это от какого-то странного несоответствия запросов. Ну то есть зачастую нужен руководитель проекта, в возрасте желательно до 28, ну край 33 лет, с опытом работы от 10 лет и знанием целой кучи технологий. Вы, блядь, где такого найти собрались, если магистратуру люди в 23 заканчивают?

Плюс еще несоответствие образования и запросов работодателей. Ну типа нужно эджайл-худжайл-бигдейта и вот это вот все, а в ВУЗе учат турбопаскалю.
 
[^]
dimagger
16.04.2019 - 15:44
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 26.10.18
Сообщений: 1844
Цитата (Amok555 @ 16.04.2019 - 14:20)
О пенсиях у нас вообще никто не думает. Все сидят и смотрят государству в рот и даже то, что в развитых странах люди сами себе откладывают им ни о чем не говорит. Говоришь - откладывайте сами, так начинают орать, что они не дураки))

В экономически развитых странах работник предприятия владеет частью акций предприятия, имеет сильные профсоюзы а значит и имеет влияние на работодателя. В России работник ни на что не влияет. Насчет пенсий и правда никто не думает потому что после повышения возраста выхода не только лишь все выйдут на эту самую пенсию. Были бы акции, можно было бы или на дивиденды жить или продать и уехать жить в деревню. Так что ваши сравнения вообще не в тему.
 
[^]
Байдун13
16.04.2019 - 15:52
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 27.12.18
Сообщений: 3880
Цитата (Swamperr @ 29.03.2019 - 16:21)
Чо и чурки чтоль кончились на эту зарплату? gigi.gif

Да, чурки тоже нос начали воротить, за 20.000 руб. не хотят работать.
 
[^]
alex39rus
16.04.2019 - 16:04
2
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 7.06.15
Сообщений: 1128
Цитата (ALKONAVT @ 16.04.2019 - 14:14)
Соседская девчонка закончила медколледж. Пыталась м/с (не главной и не старшей) устроиться.
Что треба:
- Стаж работы в профильном отделении (поликлиника не устроит) от двух лет.
- Допуск для работы в перевязочной (нафейхоа он, если она палатной готова идти, ей сказали "чтобы было кем заменить, если перевязочная на больничном будет"). Допуск оформлять за свой счёт.
- Обязательное совмещение работы санитарки за процент доплаты (но не за полноценную санитарскую доплату)
- Готовность выйти на сутки в любой момент даже в отпуск ("работать некому")
- Членство в ассоциации медсестер (формальное, но за не формальные 1000 р/год)

И за все это удовольствие 13 тысяч.
А медсестер реально нехватка, те, кто есть охуевают от работы сутки-через сутки.

Вот о чём и речь.
А был-бы толковый профсоюз медсестёр в стране, который сказал бы - "с завтрашнего дня всё медсёстры бюджетных мед. учреждений не выходят на работу до тех пор, пока зарплата низшего медперсонала не составит 25 тысяч рублей на руки", вот тогда бы пришлось и Путину-Медведеву еблет наморщить в поисках денег, да и всяким министрам очко подгорающее тушить пришлось бы.

Но пока народ молчит, его будут доить и сношать.

А тем временем у них там, у загнивающих: регулярные отраслевые забастовки - каждый год!
Только так рабочий класс напоминает буржуям, что надо платить адекватные деньги за работу. И если буржуй расслабляется, на сука! очередную забастовку.

Так что давай, Amok555, лечи нас дальше про таких хуёвых и бездарных ленивых работников, а мы послушаем, чё.

Это сообщение отредактировал alex39rus - 16.04.2019 - 16:05
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 28862
0 Пользователей:
Страницы: (16) « Первая ... 9 10 [11] 12 13 ... Последняя » [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх