Про свиней и "точно нет?"

[ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (3) 1 2 [3]   К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
qwest7
19.09.2016 - 08:15
3
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 25.01.13
Сообщений: 251
кадровичка такая же 40 летняя бабища, себе подобных быдлятин и набирает, удивительно как еще автор сего опуса туда устроилась. беда многих небольших и крупных фирм и компаний как раз в кадровиках.
 
[^]
DAN25
19.09.2016 - 08:18
1
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 17.06.08
Сообщений: 604
От директора многое зависит. Вернее почти всё. Самому ему, видимо, не надо ничего. Какой смысл держать на работе не обучаемый хамский персонал? Зарплату меньше платить? Ну и продавцы меньше и продадут. Есть ли выгода?
 
[^]
KisaКлариса
19.09.2016 - 08:23
-1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 16.09.13
Сообщений: 2319
Цитата (DAN25 @ 19.09.2016 - 08:18)
От директора многое зависит. Вернее почти всё. Самому ему, видимо, не надо ничего. Какой смысл держать на работе не обучаемый хамский персонал? Зарплату меньше платить? Ну и продавцы меньше и продадут. Есть ли выгода?

Я ж и говорю : эффективные менеджеры решают все.
Ребята постоянно изучают тему , ищут новые пути увеличения рентабельности предприятия.
Дмитрий ПОТАПЕНКО , известный предприниматель , ведет постоянные обучающие семинары , обожаю его смотреть и слушать - там море полезной информации (см. на Ютубе , кому интересно ).
 
[^]
DAN25
19.09.2016 - 08:28
0
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 17.06.08
Сообщений: 604
Цитата (KisaКлариса @ 19.09.2016 - 11:23)
Цитата (DAN25 @ 19.09.2016 - 08:18)
От директора многое зависит. Вернее почти всё. Самому ему, видимо, не надо ничего. Какой смысл держать на работе не обучаемый хамский персонал? Зарплату меньше платить? Ну и продавцы меньше и продадут. Есть ли выгода?

Я ж и говорю : эффективные менеджеры решают все.
Ребята постоянно изучают тему , ищут новые пути увеличения рентабельности предприятия.
Дмитрий ПОТАПЕНКО , известный предприниматель , ведет постоянные обучающие семинары , обожаю его смотреть и слушать - там море полезной информации (см. на Ютубе , кому интересно ).

Потапенко раньше смотрел, но пришёл к выводу самопиарщик и балабол ещё тот. Сильно подорвал себе репутацию, когда пиарился на системе "Платон" для дальнобоев. Не смотрю его больше.
 
[^]
Ptizo
19.09.2016 - 08:49
1
Статус: Offline


Говорун

Регистрация: 6.03.13
Сообщений: 5388
Цитата (KisaКлариса @ 19.09.2016 - 08:23)
Цитата (DAN25 @ 19.09.2016 - 08:18)
От директора многое зависит. Вернее почти всё. Самому ему, видимо, не надо ничего. Какой смысл держать на работе не обучаемый хамский персонал? Зарплату меньше платить? Ну и продавцы меньше и продадут. Есть ли выгода?

Я ж и говорю : эффективные менеджеры решают все.
Ребята постоянно изучают тему , ищут новые пути увеличения рентабельности предприятия.
Дмитрий ПОТАПЕНКО , известный предприниматель , ведет постоянные обучающие семинары , обожаю его смотреть и слушать - там море полезной информации (см. на Ютубе , кому интересно ).

Довольно скоро дефективные менеджеры приходят к выводу, что наиболее рентабельно получать с коровы молоко - это меньше её кормить и больше доить.
С подобным скотским отношением на предприятии остаются лишь лентяи, вот такие бабищи и некоторое количество карьеристов, которые, конечно, знают и умеют, но пришли сюда не за низовой должностью.
 
[^]
hilka
19.09.2016 - 08:54
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.07.09
Сообщений: 3033
Автор видимо получает оргазм от собственной невъебенности.... вся такая пятидесятикилограммовая (не один раз повторила) против сорокалетних жирных бабищ. Переходить на личности недопустимо для руководителя по отношению к персоналу..
 
[^]
MadMikeF
19.09.2016 - 09:48
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 1.03.13
Сообщений: 3106
Цитата (MGuseni4ka @ 18.09.2016 - 12:13)
zdraste4
Цитата
Поинтересуйтесь размером их з/п - поймете их отношение ко всему...
    
    
   

И маленькая зарплата оправдывает их хамство? Поверьте и за большую зарплату быдло остаётся быдлом.

Мне тоже так кажется. Если с маленькой зп такие орут на всех и отмазываются - у меня маленькая зарплата и за неё не должна трудиться! А получая большую зп такое быдло еще вдобавок проникается чувством своего величия - типа "да ты знаешь сколько я зарабатываю - на такое место дур не ставят, а значит я очень умная и нехрен тут со мной пререкаться!"
 
[^]
ramvivat
19.09.2016 - 10:01
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 12.08.13
Сообщений: 3485
Цитата (zdraste4 @ 18.09.2016 - 09:08)
Цитата
Немножко доброжелательности, и я и мои курицы перелопатим склад, обзвоним соседние магазины, сделаем заказ в офис, стрясем с вас позывные, чтобы отзвониться, когда нужный вам товар поступит.


© Pozorina, которая это написала - великая мечтательница! Называя сотрудников "курами", хочет получить от них максимальную самоотдачу.
Я резко отрицательно отношусь к недобросовестности на работе, будь то рядовой работник или руководитель.
Но, уважаемая Pozorina, человека надо в первую очередь мотивировать, а не упрекать.
Поинтересуйтесь размером их з/п - поймете их отношение ко всему...

да большая зряплата штука приятная.
но не факт что большая зряплата мотивирует к трудолюбию.
большая зряплата мотивирует к надуванию ЧСВ и ничего боле.
если человек гавно то плати ему много - он станет высокооплачеваемым говном, или говном с позолотой.

пример? пажалста.
работал я в одной конторке по IT-обслуживанию разных корпоративных клиентов. проще говоря приходящим сисадмином-эникейщиков.
(был у нас другой отдел где работали богини-программини)
ну так вот у одного из клиентов, в одном отделе стояла база по какому-то учету. по ее поводу МНЕ регулярно ебли мозг.
база самописная. писали (или может быть пЫсали) наши богини (и наверное напЫсано было в красные дни календаря).
база когда была локальная - ну были от нее некоторые тормозяки - но не обращали внимания.
когда я устроился в контору, там провели сеть, и косяк встал в полный рост и мне пришлось разбираться - отчего комп жутко тормозит когда к базе обращаются с другого компа. база крутилась на трипне с четвертьгига рамы и из-под 98й.

я вылизывал машину с полной оптимизацией всего чего только можно. толку не давало. и принтер тормозил и все тормозило едва эту базу запускали.
я знаю что я все сделал. все вылизал.
к нашим богиням. они мне - ты админ ты и ебись - это твоя задача.
а то что это их база - никого не колышет. они высокооплачиваемые работницы и их начальство ценит. и на этом весь сказ.
это значит пришлось разбираться мне во всем этом.

меня спасло только то что я когда-то на кларионе клепал простенькие базульки-таблички для теплостанций ну там обсчет тепла по градирням и прочая тряхомундия. и у меня базы все по умолчанию были с индексами.
короче глянул я в саму базу, в каталог значится. и что б вы думали? вот и я про то самое - где индексы, финики спрашиваю - хде?
нашим программиням звоню - вы сучки крашеные какого хуя индексацию не сделали в базе?
ответ был до изящества красив - а нам не заказывали. нам не говорили
(какие нах таити - им и так хорошо платят - зряплаты у них поболе нашего).

не писал бы я базы - и не знал бы что такое индексы и как они выглядят и не знал бы что без них база еле шевелиться будет. имел бы свой законный гембель на свою плешивую голову.

а девочки - да че девочки. че им-то разбираться в чужой работе - это не их головняк что ихняя же база тормозит где-то. - это система хреновая, а они богини.

это я к чему - мотивация деньгами - не самое первое дело. был бы человек не говно. а деньгами - ты говно лишь позолотишь. говно в позолоте - все равно говно.
 
[^]
AsfoDelian
19.09.2016 - 10:09
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 14.02.14
Сообщений: 1305
Честно говоря, сколько посещаю Иголочку и Леонардо - ни разу на такой кошмарный быдлятский персонал не натыкалась. Все знают, где что находитя, все могут подсказать...
Кстати, двухсторонними иглами вышивать не удобно - они нитку рвут. Гаммовские то не так жалко, как тот же ДМС, он, сука, почти 60 руб. за 8 метров уже стоит...
 
[^]
ramvivat
19.09.2016 - 10:11
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 12.08.13
Сообщений: 3485
Цитата (hilka @ 19.09.2016 - 08:54)
Автор видимо получает оргазм от собственной невъебенности.... вся такая пятидесятикилограммовая (не один раз повторила) против сорокалетних жирных бабищ. Переходить на личности недопустимо для руководителя по отношению к персоналу..

мне кажется - что да. но как у всякой формулы общего вида существует куча частных случаев которые могут работать со знаком минус.
и когда ты видишь что вокруг тебя сидят безталанные люди, то во внимание начинает приниматься даже то что на глаза не бросалось бы в любом другом случае. когда ты себя с трудом контролируешь чтоб всех нахер не разогнать к черту на глаза как на зло лезет любая черточка и сцуко бесит. :) хотя и она сама со своими 50кг - попила б новопасситику. слабый костяк несет с собой слабую нервную систему. хотя с ними и с ее нервишками она в скорости могет сама расплыться, если особливо ее туда в типа ссылку сослали. от нервов начнет жрать как слон. и тогда "дракон умер, да здравствует новый дракон!"©мультик про дракона

когда люди работать не могут и не хотят - они оказываются и жирными тетками. а если б они работали себе - ни намека на лишний вес бы не было. были б отличные сотрудницы с которыми внезапно и за жисть потрендеть реально.

 
[^]
БелокураяЖоз
19.09.2016 - 10:17
1
Статус: Offline


Повар ЯПа 2015

Регистрация: 17.09.14
Сообщений: 3591
вот поэтому не люблю большие маркеты для рукоделок, там половина консультантов, просто не разбираются, не поймут, не подскажут, не предложат замены. Люблю маленькие магазинчики, затерянные в переулках, там может ассортимент меньше, но всегда есть возможность заказать)))
 
[^]
sunny51
19.09.2016 - 10:28
4
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 20.03.15
Сообщений: 333
никогда размер зарплаты с усердием человека не связаны. Та тётенька, что ноет по поводу маленькой зарплаты и "чёявамработатьдолжна" не будет работать нормально, даже если начать платить в три раза больше. Найдёт ещё пять поводов для нытья, но работать не будет.
Мама работает в республиканской больнице. Размеры зарплат и нагрузку уборщиц можете себе представить. Приходит такая к моей маме в архив, плачется, жалуется, пять раз переспросит: а точно ли надо вам на этой неделе полы помыть? ну и что, что положено каждый день! а у меня зарплата маленькая!
Ушла эта нытик в отпуск - вместо неё приходила другая. Всё отмыла, полы даже цвет слегка поменяли, и плинтуса отмылись, и окна протёрлись, и полки будто бы сами - тихо и незаметно.
 
[^]
Gar02
19.09.2016 - 10:40
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 10.11.14
Сообщений: 4883
Цитата (zdraste4 @ 18.09.2016 - 10:08)
Цитата
Немножко доброжелательности, и я и мои курицы перелопатим склад, обзвоним соседние магазины, сделаем заказ в офис, стрясем с вас позывные, чтобы отзвониться, когда нужный вам товар поступит.


© Pozorina, которая это написала - великая мечтательница! Называя сотрудников "курами", хочет получить от них максимальную самоотдачу.
Я резко отрицательно отношусь к недобросовестности на работе, будь то рядовой работник или руководитель.
Но, уважаемая Pozorina, человека надо в первую очередь мотивировать, а не упрекать.
Поинтересуйтесь размером их з/п - поймете их отношение ко всему...

Курам сделай ЗП хоть 100500 рублей, они не перестанут быть курами.
Нормальный человек не станет гадить на голову покупателям, потому что у него ЗП маленькая. Только куры и курвы.
 
[^]
alefz
19.09.2016 - 10:46
3
Статус: Offline


Весельчак

Регистрация: 16.11.11
Сообщений: 146
Цитата (zdraste4 @ 18.09.2016 - 09:08)
Но, уважаемая Pozorina, человека надо в первую очередь мотивировать, а не упрекать.
Поинтересуйтесь размером их з/п - поймете их отношение ко всему...

Давайте поднимем плохим работникам заработную плату! От этого они, несомненно, начнут работать намного лучше, наведут порядок на рабочем месте и перестанут быть хамлом.
 
[^]
Serg435
19.09.2016 - 11:39
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 28.11.13
Сообщений: 6969
налицо ошибка выбора персонала - человек не на своем месте. Такие дамы должны вахтёрами работать. Или продавать узкий набор товара(мороженное, хлеб и т.д. и т.п.). В остальных случаях звать более компетентных людей.
 
[^]
Himenes
19.09.2016 - 11:59
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 11.06.15
Сообщений: 116
Не байка. Произошло это в те времена, когда сотовый в руках был ещё редкостью. Открылась у нас в городе первая "Евросеть". И каким-то образом попала туда моя ещенежена. Чичваркин ипал их по культуре торговли знатно (как оказалось - хорошая школа была).
Один прекрасный день. 3-4 манагера по продаже. Заходит бомж грязный и вонючий, подзывает кого-нибудь. Все "фу-фу". Пошла моя красава - Правила же ведь обязывают обслужить каждого покупателя. А, этот перец вонючий просит показать чуть ли не самый дорогой телефон.
Немая сцена: "Ипанутая, кому ты показываешь?". "Правила - есть правила!".
Показывала ему минут 15, чуть ли не зажимая нос, объясняла. Он - "Меня устраивает. Заверните 2, мне и моей жене". Достает деньги и покупает. Картина маслом, девки в ахуе. Когда бомжара вышел, все побежали посмотреть, куда он. А, он сел в джипяру и уехал. Просто черт ездил на рыбалку на сколько-то дней и просто стал неотличим от низших слоев общества.
Так моя мамзель сделала себе хорошую премию, а на нападки отвечала - "Что же вы сами, такие умные, не подошли и не обслужили?".
 
[^]
Tapinambura
19.09.2016 - 14:31
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.05.15
Сообщений: 2279
Цитата (Штирлиц @ 18.09.2016 - 08:58)

Бардак на столе (складе) = бардак в голове.
Если человеку лениво разгрести загаженное рабочее пространство, значит, лениво во всем остальном.
Свиньи никогда и ни во что не вырастут. Будут сидеть в грязной лужице, весело поливая себя помоями время от времени.
Уже не первый раз замечаю. Люди, заросшие в дерьме по уши, так и сидят в дерьме по уши.
Ни порядка, ни учебы, ни роста, только деградация.

© Pozorina

Добавлю, уважаемая, Pozorina,

Дерьмо - это второе имя таких баб.

Бабищ, бронтозавров, упыриц, как угодно.

Более того, такое же дерьмо и в семьях.

Они фонтанируют, генерируют дерьмо в прогрессии.
Везде. Всегда.

Такие, своими жопами вдавливают своих мужчин в дерьмо.

Программируют дочерей на дерьмо, из сыночков лепят дерьмо.

Одно не пойму, как они в такое превращаются....
 
[^]
bunny3247
19.09.2016 - 18:36
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 20.04.16
Сообщений: 8996
Цитата
Я ж и говорю : эффективные менеджеры решают все.
Ребята постоянно изучают тему , ищут новые пути увеличения рентабельности предприятия.


У Вас их несколько - в ИП на Кубани? Каких только фантазеров не заносит на ЯП!
 
[^]
SpindlePL
19.09.2016 - 19:46
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 21.08.14
Сообщений: 16
На этот раз забуду про "не надо разговаривать с копипастой".

У матери магазин товаров для рукоделия, так что я примерно представляю масштабы творящегося в магазине у автора.
Правда, наши продавщицы молодцы, в товаре разбираются, всегда приветливы, ответственны - и не раскидывают всё так, что потом не найдёшь. В отличие от соседних отделов - например, одежды - где тётки сидят лишь ради оклада за смену, плевать даже на продажи и покупателей.

Хотя регулярные ревизии всё равно должны быть - слишком много мелочёвки, которая легко может перемешаться.

 
[^]
lsroot
19.09.2016 - 21:23
-1
Статус: Offline


Балагур

Регистрация: 15.03.15
Сообщений: 890
Подчиненных драл, деру, и буду драть! Эта фирма начиналась с МЕНЯ ОДНОГО, я сам все это делал, знаю, как надо, и умею получше, чем они! И если мне нравится, как они делают - деру так, что дым валит.

Отправлено с мобильного клиента YAPik+
 
[^]
Олюша2212
19.09.2016 - 21:25
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 1.09.15
Сообщений: 2187
Цитата (sunny51 @ 19.09.2016 - 11:28)
никогда размер зарплаты с усердием человека не связаны. Та тётенька, что ноет по поводу маленькой зарплаты и "чёявамработатьдолжна" не будет работать нормально, даже если начать платить в три раза больше. Найдёт ещё пять поводов для нытья, но работать не будет.
Мама работает в республиканской больнице. Размеры зарплат и нагрузку уборщиц можете себе представить. Приходит такая к моей маме в архив, плачется, жалуется, пять раз переспросит: а точно ли надо вам на этой неделе полы помыть? ну и что, что положено каждый день! а у меня зарплата маленькая!
Ушла эта нытик в отпуск - вместо неё приходила другая. Всё отмыла, полы даже цвет слегка поменяли, и плинтуса отмылись, и окна протёрлись, и полки будто бы сами - тихо и незаметно.

Один в один наша уборщица. Я в кабинете одна работала, заглянет наша тетя и типа ой, а вас чистенько. Начинаешь говорить , что надо бы и пыль протереть, и урну освободить сразу ноет про плохое самочувствие ( то давление, то ноги, то спина).Углы вечно не промытые. И та же песня : мы на аутсорсе , зарплата маленькая, скажите спасибо за то, что вообще пришла. Зато все свежие сплетни знала и где, что и почем в магазинах.
 
[^]
ПРИМа25
20.09.2016 - 11:23
0
Статус: Online


Дед-пердед

Регистрация: 27.05.13
Сообщений: 13890
Я за себя скажу.. Не магазин, так сказать "сисадминская кладовка".
Как только порядок в инструментах и з/частях наведу и всё спрячу по полочкам - я потом хер чо найду...
А когда оно лежит как мне удобно (а не начальству) - то оно всегда под рукой :)

Так что да, я гавнюк и вокруг меня гавнище. Но лично мне так удобно.
 
[^]
ramvivat
20.09.2016 - 16:26
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 12.08.13
Сообщений: 3485
Цитата (alefz @ 19.09.2016 - 10:46)
Цитата (zdraste4 @ 18.09.2016 - 09:08)
Но, уважаемая  Pozorina, человека надо в первую очередь мотивировать, а не упрекать.
Поинтересуйтесь размером их з/п - поймете их отношение ко всему...

Давайте поднимем плохим работникам заработную плату! От этого они, несомненно, начнут работать намного лучше, наведут порядок на рабочем месте и перестанут быть хамлом.

не думаю что просто так на ровном месте поднятие зряплаты исправит ситуацию.
боюсь лучше просто разогнать отдел, вариант - переформировать его, с перемещением персонала по разным отделам. и там на новом месте, будучи лишенными подпитки ядом от себе подобных - вполне может быть что персонаж начинает работать лучше, а там ему и сделать повышение. иначе выйдет только хуже - ах мне на ровном месте повысили, ептыть перемога мы додавили начальника, продолжаем тем же курсом.
 
[^]
Pir0manT
21.09.2016 - 00:09
0
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 5.12.15
Сообщений: 463
Цитата (lsroot @ 19.09.2016 - 21:23)
Подчиненных драл, деру, и буду драть! Эта фирма начиналась с МЕНЯ ОДНОГО, я сам все это делал, знаю, как надо, и умею получше, чем они! И если мне нравится, как они делают - деру так, что дым валит.

Отправлено с мобильного клиента YAPik+

Правильно барин делаете, ой правильно!
А ещё сапогом в ейные морды обязательно тыкать.
И конюшню непременно постройте, чтоб по праздникам пороть их там!
Только поспешайте, барин, а то 17-й год уже близко!

Отправлено с мобильного клиента YAPik+
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 32737
0 Пользователей:
Страницы: (3) 1 2 [3]  [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх