Как я юристов искал, сумбурный пересказ

Да там не обязательно реальные жалобы. Или актуальные.

Я на такую хрень натыкался когда собеседование в пчелиную компанию проходил.
Ша распишу:
1. Созвон с кадровичкой из Москвы
2. Собеседование с местной кадровичкой
3. Как раз похожий кейс, который надо за 3 дня сделать.
4. Директор
5. Типо начальник регионального юротдела, которая гоняла меня по семинару г-на Бевзенко по аренде. Правда я был на этом семинаре. А так как раздаточный материал был у меня в машине, то она была поражена моими знаниями в этой области

Больше всего меня бесили звонки на предыдущие места работы.

Как бы ты хорошо не уходил с работы, как бы не помогал по делам которые вел, всегда найдется курица которая расскажет историю о том как тебя нашли на помойке, отмыли и обучили грамоте. Но ты все равно остался тупым Маугли.....

Добавлено в 10:26

За версту банк чувствуется. Фееричный долбоебизм отказывать в приеме на работу из за наличия административки. Типа если юрист нассал в кусты и не смог доказать крайнюю необходимость, то он не на что и не годен по мнению "бывших" ???

Блин. Ну вот честно. У меня ни разу при трудоустройстве (а их было три) ни диплом не спросили, ни экзамен не устраивали. Так поговорили за жизнь и что я умею. Кроме первой работы, там я на помощника шел, действующим студентом был и чудес от меня не ждали.

Извиняйте, но читаю то что человек пишет..... входящий иск к банку

Было бы написано дела схожие с проблемами банка , не вопрос. Да и то я бы не взялся писать отзыв только на основании сведений изложенных в иске. По крайней мере поставил в известность рекрутера что мне недостаточно только того что изложено в иске

Ну это вроде как мое предположение и не больше. Я пока опытом делюсь походов по разным компаниям.

Вопрос загадка:
Какие документы надо требовать у ИП (арендодателя) при заключении с ним договора аренды чтобы исключить риски?

Вопрос и ответ можно забрать в последствии в тестовые вопросы для собеседований (ну в качестве вгоняния в ступор претендента).

- Подверждающие статус ИП
- Подверждающие право на объект аренды, дающее право на передачу в аренду объекта
- Подтверждающие отсутствие споров относительно объекта аренды
- Подверждающие отсутствие обременения третьими лицами объекта аренды
- Я бы еще и согласие супруга (при наличии такого) запросил на передачу объекта в аренду

Это сообщение отредактировал Gfksx72 - 30.10.2015 - 11:55

Дело в том, что в любой профессии есть минимум, который должен твёрдо знать любой работник. ЗНАТЬ, чтобы от зубов отлетало. Иначе он не работник, а
Но поскольку знать всё невозможно, большинство кандидатов прикрываются демагогией, что главное - знать, где посмотреть.

Это сообщение отредактировал Gar02 - 30.10.2015 - 13:44

Ну вот в принципе и ответ))) Хотя большинство и не ассоциируют сходу недвижку с совместно нажитым.

Во первых, для тех, кто начал вопеть по поводу ТСа - вопросы нормальные, большую часть ответов даже я знаю, несмотря на то, что я вообще не юрист. Вполне адекватно.
Во вторых, уж в сторону ТС камень - фраза про среднюю зп подсказывает нам, что зп хуевая. Почему на хуевую зп должен работать хороший юрист? Какая зп, такой и работник. А так как большинство работников нихуя не умеют у нас в стране - то и средний работник именно такой, какие к вам и приезжали. Чтобы иметь возможность нанять хорошего юриста, нужно платить хорошую зп, а не среднюю.
И не надо кричать, мол, все умеют и так далее. Даже опытные сотрудники часто не знают элементарных вещей. Когда начал заниматься в новой компании обучением младших коллег, охуел от того, как их вообще до сих пор не уволили.

В данном случае, у кого деньги - тот явно не дурак, и наоборот.

Я уже дома, на урале 18.08 !!!

Ой да ладно))) у барина два тц. Пока был зам преда местной дуры и на него работали смышленыши фсе было нормой... Как начал сам рулить через девочку без высшего фсе упало. Теперь через дебри к звездам как ребенка по простым вопросам
... Миллиард просрали а крайний я.. Как будто я кнопки в клиент банке жмакал....

Какой на удаленке? С 9 до 18, 5 дней в неделю, а еще оставаться после работы, иногда работать по субботам (без соответствующих выплат и надбавок), а еще тебя будут заставлять поработать за бухгалтеров.

П.С. хороший юрист с голоду не помрет, хитрый юрист тоже....а всякие Васи и Пети, которые ходили на грани отчисления из ВУЗа, для них такая работа самое то....

Вот и началось сранье в уши! ТС, мня конечно понимай, что каждый гуманитарий мнит себя великим Цицеронов, но зачем пиздеть то?
Чем не устраивали эти люди? Не хочешь ли рассказать подробнее, а точнее правду?
Могу пересказать твою повесть немного покороче: жила была контора "роги с копытами" и были в ней юристы, жили не тужили. Ебанул кризис, рубль осыпался и через год уже стало невмочь терпеть работягам. Подошли они к "барину", бьют челом просят прибавки. А он шлет нахуй холопов, говорит щас бля свистну, за ползарплаты отовсюду юристы понабегут. Они ж такие в кустах сидят и ждут, когда ж свистнет этот барин хуев. Но только вот в действительности оказалось, что 99,99% толковых ребят и так при делах и менять шило на мыло негодяи не хотят. Барин негодуэ!
В общем так вам и надо, будет знать, как сорить кадрами. Заебетесь еще по граблям скакать роясь в тоннах человеческого мусора. Этот мусор как раз и есть та безработная масса, которая к вам повалила.

Сможете, еще как сможете. Ничего особо сложного нет, главное судебная практика.
Раз работаете в строительстве, то на вашей фирме хозяйственное или административное дело найдется. Берите и делайте.

Заглохла веточка.... жаль

Хорошего спеца вообще не легко найти в любой отрасли.

У нас говорили: юрист должен знать две вещи, где найти и как применить.

И я про тоже, работадателей с обучение сейчас практически нет.Поэтому среднестатистический работник по сути самоучка. И не все хотят особо напрягаться самообразованием...вот имеем, то что имеем.

Я бы лично поучился за счет работодателя, пусть и с условием отработки в течение года, ну максимум 2 х лет у него, иначе обязан оплатить обучение.
Учится за свой счет ради корочек дороговато, так как - по сути корочка мало даст преимуществ(сейчас решают связи и дело случая...не одна корочка не сделает тебя зам директора, а вот связи - запросто), вот и занимаюсь самообразованием - поэтому и есть пробелы в теории.

ЗЫ не Юрист.

А кто говорил, что это реальные дела? Да, на основе реальных дел изготавливали специальные заготовочки для таких случаев, с вымышленными наименованиями организаций, банков и вымышленными ФИО человеков (долго ли такие заготовочки сделать? 10 минут).
Крупные банки , где юридический отдел, а то и департамент 15-30 человек,таким лохотроном заниматься не будут.

Это сообщение отредактировал Talion - 17.11.2015 - 09:44