Испытательный срок по-русски: 3 месяца для пыток

[ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (5) « Первая ... 3 4 [5]   К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
ГаврСеверный
9.01.2020 - 13:27
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 28.11.17
Сообщений: 5093
Цитата (Pharaon @ 8.01.2020 - 23:38)


Распространено заблуждение, что испытательный срок – это период, во время которого работодатель проводит оценку профессиональных и деловых качеств кандидата. Но это не так. Все перечисленные качества проверялись во время собеседования. И, если сотрудник успешно прошел собеседование и был принят на работу, то он соответствует профессиональным критериям, установленным на данную должность работодателем.

[/b]Все перечисленные качества проверялись во время собеседования[/b]
Девушка, Вы раньше обсуждали запись Инстаграма Шнурова -это у Вас получалось гораздо лучше.
Все профессиональные и деловые качества, вы никогда на собеседовании не проверите-это раз.
Существуют еще личностные качества-это два. Пару примеров:
Есть у меня отличный работник-деловой профессионал, который однажды не вышел из отпуска. Выяснилось, что он каждый отпуск уходит в запланированный запой, всегда успевая из него выйти, в этом году не получилось. А поскольку он начальник отдела, он серьезно подвел не только свой коллектив, но и всю организацию. Второй пример-есть у меня отличный работник-деловой профессионал, на собеседовании хорошо пах и приятно выглядел. Вскоре эти два его личных качества улетучились-после посещения им моего кабинета, вынужден на 5 минут открывать окна и дверь, ибо он оставляет после себя жуткий запах. А в мой кабинет постоянно заходят другие сотрудники, партнеры-контрагенты, уже не говорю о том, что в его(делового профессионала) кабинете, еще работают двое сотрудников.
Так вот, при испытательном сроке, был бы выбор- при прочих одинаковых профессионально-деловых качествах-принять на работу незапойного и непьющего.
 
[^]
znazna
9.01.2020 - 13:34
0
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 29.11.13
Сообщений: 715
Цитата (АлХав @ 8.01.2020 - 23:58)
Когда появился более-менее опыт, говорил сразу : "неее, ребят. Никаких двух месяцев. За рабочую неделю все становится ясно. Либо я вам ДА, либо вы мне НЕТ"
А поначалу, конечно, все было сложнее.

Тут разные ситуации возможны:
1. Ты сознательно идешь на работу которая не может тебе платить много и тогда конечно нет речи об испытательном сроке, они рады, что хоть кто-то согласился у них работать.
2. Ты, имея опыт идешь в контору, где требуется еще больше опыта чем у тебя, но и зп выше рынка, соответственно у конторы есть выбор и ты как все 3 месяца на испытании.
 
[^]
Axel09
9.01.2020 - 13:43
0
Статус: Offline


Балагур

Регистрация: 20.09.18
Сообщений: 935
Я наверно исключение из правил. Испытательный срок сократили с 8 до 4 недель. По окончании дали level up. Работой доволен, но к сожалению предприятие умирает... из за политики страны...

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
blo
9.01.2020 - 13:50
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 10.10.12
Сообщений: 2927
В Германии испытательный срок - максимум 2 раза по 6 месяцев по закону.
 
[^]
Amartp18
9.01.2020 - 14:08
0
Статус: Offline


Сын Божий

Регистрация: 23.05.15
Сообщений: 3288
С подводной лодки никуда не денешься. Я имею ввиду подписав ТД, где это оговорено. "Испыталка" неизбежна, особенно в банковской сфере. По моему опыту ИС не было только в одном банке, поскольку был опыт. В одном ебанутом банке было и 6 месяцев. Полгода чемоданного настроения, зато потом добавляли премию.
 
[^]
Gudvin74
9.01.2020 - 14:13
0
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 30.08.14
Сообщений: 4386
Цитата
Поделитесь, Вам приходилось проходить испытательный срок? Что Вы при этом чувствовали?

Меня тогда наебали. Но это были 90-е, тогда всех наёбывали.
 
[^]
Куклус
9.01.2020 - 14:42
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 21.10.17
Сообщений: 1604
есть одна говённая контора, мостстройтранс называется, в Усинске бульбаши сидят, так у них испытательный срок означает работать без договора и записи в тк

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
NorthSpirit
9.01.2020 - 15:42
0
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 18.11.10
Сообщений: 550
Цитата (Talion @ 9.01.2020 - 10:27)
Цитата
В течение этого срока можно уволить сотрудника без объяснения причин

Огромное заблуждение. Процедура увольнения, точно такая же как и для работника, проработавшего на предприятии 10 лет. Уволите "без объяснения причин", работник легко восстановится через суд.

Хм. Причина, действительно, нужна - "не прошедшего испытание".
Всё, вопрос закрыт?
 
[^]
Берг
9.01.2020 - 16:37
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.05.19
Сообщений: 3027
Цитата (DTrump @ 8.01.2020 - 23:46)
Испытательный отличается от обычной работы только тем, что одна из сторон может в течение 3 дней расстаться с работником.
Именно российская система испытательного срока наиболее прогрессивна в современном мире

Не совсем верен этот пункт. Работодатель в праве уволить работника в этот период, но обязательна мотивация. Т.Е. подтвердить документально что работник не справляется с порученной работой не однократно. Так же документально подтвердить что эта работа ему поручалась. Про время ее выполнения я вообще молчу. В реальности это довольно трудно сделать. Кроме того необходимо обосновать что данная работа входит в обязанности работника. Другими словами поди делай что то, тут не прокатит.
С другой стороны работник, если ему что то не понравилось, может уволиться по истечении 3 дней без объяснения причин. Это плюс испытательного срока.

Это сообщение отредактировал Берг - 9.01.2020 - 16:46
 
[^]
Тыр71
9.01.2020 - 16:42
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 6.02.12
Сообщений: 1473
Испытательный срок, это когда, например в лето, рынок пошёл в гору, и ты набираешь в сборочный цех учеников, с испытательным сроком в три месяца. Нихуа не платишь за них налоги, зарплату как ученикам, а как только рынок уходит в медведЕй, объявляешь что они тебя не устраивают, извиняешься, улыбаешься, пророчишь всяческих благ, распознаёшь в них талант, только в другой сфере. И увольняешь нахуй. Вот такой я невъебенный бизьнесьмен, потому мой домина стоит среди халуп, а я счастлив, патамушта умный.
 
[^]
Берг
9.01.2020 - 16:44
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.05.19
Сообщений: 3027
Цитата (NorthSpirit @ 9.01.2020 - 15:42)
Цитата (Talion @ 9.01.2020 - 10:27)
Цитата
В течение этого срока можно уволить сотрудника без объяснения причин

Огромное заблуждение. Процедура увольнения, точно такая же как и для работника, проработавшего на предприятии 10 лет. Уволите "без объяснения причин", работник легко восстановится через суд.

Хм. Причина, действительно, нужна - "не прошедшего испытание".
Всё, вопрос закрыт?

Эта причина не катит. Ну если уволенный только не молчаливый раб.
 
[^]
regik
9.01.2020 - 16:48
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 22.03.15
Сообщений: 4440
Устраивался в Газпром электриком по 5 разряду с испытательным сроком.
За время испытательного срока меня прессовал коллектив, где мне были официально не рады, так как я пришел сразу на 5 разряд, а там очень уважаемые люди из трудовых династий столько лет уже работают по четвертому. В результате за 3 месяца они задолбали нвчальника жалобами. После испытания я написал 2 заявления - одно на увольнение, и второе о приеме на работу через 2 недели но уже по 4 разряду.
 
[^]
olilich
9.01.2020 - 17:18
0
Статус: Offline


Как всегда!

Регистрация: 18.08.12
Сообщений: 2523
Ну не знаю как в России. Но в Италии априорити (априори) В трудовой договор (даже на 6 месяцев.Которым они пользуются к стати удачно для фирмы) Вложенно 1 месяц для проверки ваших знаний и умений! Зарплата не понижается! А после прохождения можно попросить добавки к зарплате smile.gif В последней так сказать фирме где я работал: До сих пор зовут обратно но колектив puke.gif Хоть и не все.

Это сообщение отредактировал olilich - 9.01.2020 - 17:25
 
[^]
Johes
9.01.2020 - 19:00
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 10.04.17
Сообщений: 37
Цитата (NorthSpirit @ 9.01.2020 - 09:53)
Цитата (vangoga @ 9.01.2020 - 01:32)
Цитата (drsimon @ 9.01.2020 - 03:02)
Во-первых, испытательный срок нужнее самому работнику. Если он получит более выгодное предложение, может в ту же минуту сделать дяде работодателю ручкой и расстаться без долгих слезливых прощаний в течение 3-х дней (на практике, все сводится до 1 дня). Для вменяемых спецов это плюс а не минус, ибо без испыталки этот срок растягивается 14 дней, вакансия тупо уйдет более умному и шустрому.

А во-вторых, на российском рынке нехватка кадров по многим отраслям, и, не смотря на это, по рынку шляются толпы неадекватных ебанашек, не способных влиться в коллектив даже в морге и выполнять работу сложнее чем сходить пожрать не обляпавшись. Так или иначе, испытательный срок - защита работодателей от таких.


Ну если меня как работника устраивает фронт работы и я справляюсь с работой. Я адекватный. Более-менее влился в коллектив на первых порах. Нахуяш мне этот формальный испытательный срок проходить? Работодателю конечно то выгодны условия по которым 3 месяца можно платить меньше. А сотруднику то это зачем?
Конечно всё зависит от руководства. Оно может и в позу встать. Мол проходи как и все, ничё не знаю,такие у нас условия. Но кто же знает как все проходили?
Меня например на прошлом месте,как и говорил, так взяли. Потому что спец очень требовался и время поджимало. Был конец ноября,по этому в декабре и январе я бы вряд-ли куда рыпнулся бы.

Что касается ебанашек,то я думаю на этапе собеседования и разговора можно понять что за человек. Если он элементарно по ходу общения не производит приятное впечатление о себе - нахуяш его принимать?

У нас был один паренёк. Приняли помощником снабженца. Не знаю правда, может и по знакомству и общался ли он вообще с руководством. Только вот снабженца перед фактом поставили. Вот мол, помощник. В итоге тот на пикабу в мобиле залипал. И снабженец несколько раз заявлял что ему помогатели не нужны. Всем было похуй. ЗП ему шла. Пока гендиректор случайно не увидел что тот без дела в телефоне сидит, вопрос о его пользе конторе так бы и висел ещё наверное с месяц.
Так же люди и после 3-5 месяцев уходили со словами: "Ой, это не моё". Когда их начальник в выходные 3-4 месяца подряд дёргал на работу на полдня.

Я например в прошлой конторе не сразу понял что главный инженер долбаёб редкостный. Первое впечатление он произвёл как нормальный адекватный человек. Даже в командировку с ним ездили,выпивали и разговаривали по душам. Зато после полугода работы с ним и общения с коллегами,понял что этот тип двуличный показушник и работать под его руководством оказалось очень сложно. why.gif

Да кто сказал, что испытательный срок - это платить меньше? В течение этого срока можно уволить сотрудника без объяснения причин - не устраивает и все тут. Также работник может уволится без 2х недельной отработки.

Все остальное - ебанутые фантазии ебанутых работодателей.

Ну тогда у нас в стране, больше половины работодателей ебанутые!
 
[^]
Johes
9.01.2020 - 19:07
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 10.04.17
Сообщений: 37
Цитата (Xomych @ 9.01.2020 - 13:19)
Цитата (Агафон @ 9.01.2020 - 12:42)
Цитата (Xomych @ 9.01.2020 - 09:34)
Цитата (AlHighlander @ 9.01.2020 - 09:20)
Цитата (Михайло80 @ 8.01.2020 - 23:45)
Все то блядство, что творится сейчас в большинстве контор - с тупыми чванливыми hr-бабами, пидарасами в коротких штанишках и с блядскими crm-системами, kpi и прочей хуетой, провоцирует всех уходить в свободное плаванье.

Соискателей больше, чем вакансий.
Реальные производства закрываются. В прошлом году Путин закрыл Волгоградский (Сталинградский) тракторный завод и 12 тысяч человек оказались "на свободе с чистой совестью".
Всем этим людям по прежнему хочется кушать, несмотря на то, что у нас в стране всё отлично и можно обойтись без еды. Поэтому они ВЫНУЖДЕНЫ соглашаться на любую работу с испытательным сроком или без.

Что значит закрыл? Видимо продукция завода никому нахрен была не нужна.

Что трактора никому не нужны стали?? А это не к руководству страны вопросы почему у нас не выгодно производить всё от тракторов до шурупов у китайцев покупаем

Ну видимо такие трактора или так продавали.
Причём тут руководство страны, завод-то небось не государственный был, приватизированный.
А кто его выбирал-то это руководство? Наверняка весь тракторный завод за него и голосовал по разнарядке :)

Да завод этот лет 10 (даже больше) закрытый стоял. У меня там сестра жены в своё время работала за копейки,для опыта работы. Это год 2008-2010 был. Так что про 12 тысяч свободных человек это громко сказано. А так, в целом - да. Ситуация в городе самая что ни наесть хреновая.
 
[^]
Motorisk
9.01.2020 - 19:11
0
Статус: Offline


Хочу на море

Регистрация: 7.06.12
Сообщений: 4207
Цитата (buratina @ 9.01.2020 - 00:48)
Цитата (gelezo131 @ 09.01.2020 - 00:03)
Сейчас сразу предлагают оформиться как самозанятый с бОльшей зп.
А не оформляли совсем пару лет назад, просто приходил человек, работал, получал свой конверт, если нравился то оформляли и он продолжал работать, если нет то просто давали трудовую в зубы , иногда даже с зарплатой.

Хватит уже бред нести. Большинство контор работает по закону.

Не путайте конторы с гос. учреждениями, в конторах (организациях), почти во всех, белая минималка (обычно на карту), остальное черная (премия в конверте). Редко где полностью белая, если только связанны с гос. учреждениями каким - то боком, там не до "шуток".
 
[^]
lexlexlex
10.01.2020 - 00:43
1
Статус: Offline


Балагур

Регистрация: 22.06.15
Сообщений: 925
Если работа нравится, и ты нравишься на работе - то проблем не бывает. Какой смысл тратить свою жизнь (самую лучшую её часть) в том месте, где тебе не рады, и ты сам не рад?
 
[^]
Mdt99
10.01.2020 - 00:48
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 21.12.18
Сообщений: 17
ДВС всем. Мой фронт работ: Телеком, одна из 3 крупнейших, потом банк (один из 10 топовых). Вопросы на собеседовании: Это... да? Да. Это... да? Да. Это... да? Да. А...это? Местами, врать не буду, тема новая, но коляску вытяну. Ок, завтра выходишь. Так было и там, и там. На текущий момент ИП. Как-то так.. А по теме непосредственно, реальное собеседование только нос к носу, с кем арбайтен будешь. Рыбак рыбака видит издалека... smile.gif
 
[^]
scrudge
10.01.2020 - 08:56
0
Статус: Offline


На моём балконе поселилась белка

Регистрация: 6.03.13
Сообщений: 6932
я за испытательный, ибо уволиться можно в течении трех дней из говноконторы

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Zlodeyka883
10.01.2020 - 12:14
0
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 14.06.19
Сообщений: 334
Про название должности) есть такое)
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 33472
0 Пользователей:
Страницы: (5) « Первая ... 3 4 [5]  [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх